餐厅计时服务员雇佣合同1甲方:_________乙方:_______________有限公司(以下简称甲方)因工作需要,招收________(以下简称乙方)为计时服务员。双方根据《中华人民共和国劳动下面是小编为大家整理的餐厅计时服务员雇佣合同,菁华1篇【精选推荐】,供大家参考。
甲方:_________
乙方:_________
______ 有限公司(以下简称甲方)因工作需要,招收 ________(以下简称乙方)为计时服务员。双方根据《中华人民共和国劳动法》和现行劳动法律、法规及有关规定,自愿签定本合同,共同遵守执行。
一、本合同期限自 ________年________月________日起,至 ________年________月________日止,其中前________个工作小时为试用期。合同期满,经双方同意,可续签用工合同。
二、甲方应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生保健等规定,向乙方提供必须的`工作条件,保障乙方的安全和健康,严格执行国家规定的工时制度,具体工作时间由甲方预先通知乙方,乙方必须遵守。
三、乙方应遵守甲方安全生产、劳动纪律等各项规章制度,完成甲方分配的工作任务和各项考核指标。
四、劳动报酬:(________元/小时)
□ 见习服务员________ 元/小时
□ 服务员 ________元/小时
□ 资深服务员 ________元/小时
□ 组长 ________元/小时
五、乙方在甲方工作期间因工负伤,经甲方调查确认后,由甲方负责治疗费。
六、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。
七、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1、在合同期间被证明不符合录用条件的;
2、违反劳动纪律和有关规章制度并经教育不改的;
3、 因疾病或其他原因乙方不能坚持或不能胜任正常工作的。
八、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
甲方违反合同,违反国家法规、法律,侵犯乙方合法权益。
九、乙方工作期间,甲方负责提供全套制服和系统培训。
十、若甲乙双方欲中断本合同,应提前一周以书面形式通知对方。
十一、本合同未尽事宜按《服务组手册》和有关规定执行或双方协商解决。
十二、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自甲乙双方签定之日起生效。
甲方盖章:________
乙方签字:________
合同签定日期:________年________月________日
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