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对照材料文山会海现象(19篇)

时间:2022-12-03 18:40:05  来源:网友投稿

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对照材料文山会海现象(19篇)

篇一:对照材料文山会海现象

  减少文山会海专题调研报告

  减少文山会海专题调研报告

  关于减少“文山会海”的专题调研报告

  党中央、国务院三令五申严禁“文山会海”,节省人力物力和不必要的经费开支,把精力放在真抓实干上所,最大限度的满足和服务于广大人民群众的供给。然而,“文山会海”的现象,在各地各部门仍不同程度处室的存在。近期,根据有关要求,我们针对减少“文山会海”这一专题成功进行了调研。现将有关情况报告如下:

  一、“文山会海”的表现

  现实生中,“文山会海”主要整体表现在以下几个方面:

  第一,假借开会的旗号游山玩水。一些主办单位把会议地址选在名胜古迹、旅游风景区,在开会之余,组织参会人员到名胜古迹和风景区旅游。

  第二,虚张声势的会议。非常一些会议其实内容并不很重要,但为了扩大宣传,制造影响力。会议单位在宣传报道方面花费很大的精力,大张旗鼓的加以公益广告。这种做法虽然扩大了宣传面,但另一定程度上加大了经费开支。

  第三,不必要发的文件或召开的会。有些工作,本来上级党委、政府已经紧急召开相关会议,并下发了文件,做出了科穴部署。但是,各单位或部门为了强调本部门工作主管部门的重要性,再次非常容易召开一次一些不必要的会议,不凸现不出全局一盘棋的观念。其次,一些单位或部门,无论大事琐碎都以党委、政府的文档进行安排部署。对于上级下发的文件进行逐级转发,实质性的指导或上级指示却没有,很强程度上下一降低了党委、政府文件的权威性和严肃性。

  二、“文山会海”的危害

  第一,缺乏实干精神。常言道:“空谈误国,实干兴邦”。真抓实干,就是要动真的,来实的,定原来的睿智事情就要雷厉风行,抓紧抓实,部置的其他工作就要督促检查,一抓到底,抓出成效。杜绝一些“文山会海”,多深入基层调查研究,少一些“遥控指挥”,多做一些有利于改革、发展、稳定的好事实事。

  第二,忘记了“两个务必”。丢掉了艰苦奋斗,勤俭节约的优良传统。艰苦奋斗,勤俭节约是中华民族的传统美德,是党的优良传统。我们党在艰苦奋斗中成长壮大,成就伟业。如果“文山会海”,盲目攀比之风盛行,务必丢掉了劳动党的优良传统,给党和国家带来极大危害。

  第三,脱离了群众,淡漠了宗旨。密切联系群众主导地位是我们党的优良传统和政治优势地位,领导干部务必深刻认识人民群众是我们的力量源泉和胜利之本。“水能载舟,也能覆舟”。这就要求我们牢固树立马克思主义群众观,坚持党的群众路线,始终把全心全意为人民服务作为最大人生价值的实现追求和最终目标,把是否符合人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。假如全都各职能部门和单位都沉醉于“文山会海”之中,一切问题凭主观意念在会上拍板定案,不会深入到群众中去,了解群众疾苦,倾听群众呼声,不善于集中群众的智慧,不把群众的愿望和要求作为想问题,作决策,办事情的依据,就会脱离群众,背离我们党全心全意为人民服务的宗旨。

  三、产生“文山会海”的根源

  产生”文山会海”的根源具有历史性和现实性,下面着重谈谈独创性。

  毛泽东同志曾经指出:“夺取全国胜利,这只是万里长征走完第一步”。“中国革命是伟大的,但革命以后的路程更长,工作更伟大,更艰苦”。他还告诫全党:“务必使同志们保持谦虚、谨慎、不骄不躁的作风,务必使同志继续保持艰苦奋斗的作风”。我们党有望成为执政党以后,领导地位,生活环境都发生了显而易见根本性变化,虽

  然绝大多数人并没有因这些改变而忘记了党的宗旨,但依然有相关部门一些地方或部门的负责人,随着声望的变化而变化,渐渐贪图享受。这部分人不深入群众,不思进取,动不动就召开会议,发号施令。尽管他们在台上夸夸其谈,表明要“全心全意为人民提供服务”,即便却不愿为人民牺牲自己的利益。同时,国门打开以后,随着引进国外的资金,技术和管理经验,资产阶级的腐朽思想和生活方式的消极影响也明显增加。一些钱财具有一定实权的单位或部门工作人员经受不住金钱、物质等等的诱惑,而突发性一些不健康的思想,触发了个人主义抬头,拜金主义滋长,享乐主义产业发展的倾向,这样一来,就忘记了群众,淡漠了党的宗旨,丧失了全心全意为人民提供服务的自觉性,丢掉了锐意进取的优良传统和作风,导致了腐败行为的发生。

  四、治理“文山会海”的对策

  对“文山会海”之风。需要职能部门相互配合,相互监督,严格把关,坚决抵制“文山会海”这股歪风,营造良好的群众基础和社会社会风气。

  首先,各级各部门要切实加强规划作风建设,大力倡导锐意进取、求真务实的干部队伍。

  其次,财政部门要严格控制,减少不必要的会议经费开支。

  第三,审计部门要加大审计力度。严格审查各种会议经费开支情况,审查会议经费是否符合有关标准、符合有关程序和其要求。

  “文山会海”之风,不仅严重浪费了财力物力,一定程度上也影响了党和国家外型在人民群众中的外貌。因此,全社会要共同参与执法监督,各职能部门要相互配合,各司其职,坚决抵制“文山会海”之风。

篇二:对照材料文山会海现象

  文山会海整改措施

  政府办公室关于“文山会海”专项治理工作的自查报告2014年10月26日为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,政府办公室根据县群教办统一安排,按照《中共***县委员会关于在全县深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》要求,制定了《中共***县人民政府办公室支部委员会领导班子及成员关于开展学习教育、听取意见环节工作实施方案》,并将“改进会风文风”列入办公室专项治理范畴。我办高度重视文风会风的改进,并从从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,“文山会海”治理取得了明显的成效。现将我办“文山会海”专项治理工作自查情况报告如下:按照群教路线的总体要求,政府办高度重视,专门召开办公室会议,研究“文山会海”专项治理活动实相关措施,并及时安排动员部署,把此项活动1作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,力戒形式主义,大兴求真务实之风。围绕治理的四个重点,对照整改要求,我办认真开展了“四查四看”,对全县政府性会议和发文情况进行了集中自查。一、在改进“会风”上1提倡“少、小、短、严”。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主

  题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场签到,因特殊情况不能参加的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者按时签到、参会,未签到者视作未到会;会议期间,参会人员必须将手机调为振动,并做好会议记录,不得无故随意走动或离开会场;对违反会议要求的,进行通报批评。

  2二、在改进“文风”上提倡“快、少、短、实”。一是把好第一关。凡是部门上报的需要政府出文件的,我办要认真研究,确定是否有必要以政府名义发文,严格把好第一关,坚决杜绝公文“泛滥”。二是提高办文效率。收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度。三是少发文,发短文。严格控制以县政府、县政府办公室名义发文的数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。确需以县政府或县政府办公室名义发文的,严格履行相关程序,保证文件质量。严格控制简报种类和数量,2提高质量;发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。各乡镇、各部门报送县政府领导的简报,须经县政府办公室审核呈报;要注重简报的时效性,涉及突发性事件的应急性简报要准报、快报。四是努力提高文稿质量。提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。领导干部以身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和文字水平,亲自动手写文章、改材料。凡是政府各类公文,必须经主要领导或分管3领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  三、取得的成效及进展情况目前,全县文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少***次,政府发文共减少**余件,机关效能建设取得了新成效。通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我办的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。3篇二:某单位文山会海整改文件附件1:****会议、发文、仪式举办专项治理活动方案4一、整治目标全面贯彻落实中央和自治区有关党的群众路线教育实践活动要求和《党政机关厉行节约反对浪费条例》,通过专项整治,精简文件和简报、内部刊物数量,加强和规范会议及开竣工仪式审批、管理,清理和规范评比达标表彰活动,实现机关作风建设明显改进、服务效能明显提升、发展环境明显改善、群众认可程度明显提高,为确保教育实践活动取得实效奠定坚实基础,为实现全区水运事业科学发展、跨越发展提供强有力的保5障。二、专项整治范围和内容

  (一)范围。局机关和局直属各单位。(二)内容和任务。1.严格控制各类文件和简报内部刊物。规范行文、规范发文“两规范”办法,对周知性事项、简报内部刊物逐步取消纸质行文,全部通过内网发布;对上级机关的来文无具体贯彻执行意见的,除公文涉密等特殊情况外,由主办科室自行将原文直接转发,不再行文转发;凡参会单位为局机关内部机构或科室6的,不印发书面会议通知。2.规范会议审批,严格控制会议规模。采取集中审批权限、集中会议内容、集中开会层级“三集中”办法,对会议和文件实行“一支笔”审批;以局名义召开的会议,提前制定会议年度计划;确需临时召开的重要会议,要严格履行报批程序。时间相近和内容相同的会议合并召开,参会人员相同或交叉的多个会议套开或连续召开;可开可不开的会尽量不开,必须开的会简化程序,减少规模,缩短时间;提倡视频会议,减少重复开会。73.从严清理和规范评比达标表彰活动。进一步对现有的考核检查、评比表彰项目进行全面清理,力争精简50%以上。4.开展重大水运项目开竣工仪式、庆典的治理工作。对重大水运项目开竣工仪式、庆典建立审批制度,严格把关,特别重大项目开竣工仪式、庆典报自治区交通运输厅审批,不经过

  审批违规举行各项开工、竣工仪式、庆典的,严肃追究单位负责人的责任。确需要举行开工、竣工仪式、庆典的,严格控制预算开支,坚决抵制大手大脚和奢靡浮华。三、专项整治工作安排8(一)自查自纠阶段(2014年2月中旬)。各单位各部门认真对照中央八项规定和自治区、交通运输厅及我局关于精简文件简报、精简会议、规范评比表彰达标和开竣工仪式的有关规定,认真开展自查自纠,做到不走过场,不留死角。自查内容包括:1.精简文件和简报情况,包括是否按要求控制发文数量、发文规格、提高文件质量和运转时效;是否按要求严格控制简报数量等。2.会议审批、组织、经费管理情况,包括是否按照“确有必要、务实高效、精简节约”的原则审批会议,会议活动审9批手续是否完善、会议经费管理是否科学、是否运用现代信息技术手段改进会议形式,是否严格控制会议规模和时间,是否按照厉行节约反对浪费有关规定筹备会议、严格执行会议标准等。3.清理和规范评比达标表彰活动情况,包括现有的评比达标表彰活动情况、清理计划等。4.项目开竣工仪式、庆典审批、组织、经费管理情况,包括是否对重大交通项目开竣工仪式、庆典进行审批,特别重大

篇三:对照材料文山会海现象

  对照检查材料,失之于宽

  对照检查材料失之于宽第1篇:部分干部管理失之于宽、失之于软在日常管理工作中出现失之于宽、失之于软的工作状态,,管理不严,奖惩不到位,人情问过重,往往是由于私心作怪。有人认为,对干部管严了,会伤感情,得罪人,丢选票;有人担心处理重了,影响大了,会损害本部门本单位的形象;也有人觉得,别的地方不严,我这里严了不合适,存在“攀比”心理。从严管理干部,必须以党和人民的利益为重,而不能囿于一己之得失。对庸懒散奢现象要敢于重拳出击,对违反纪律的行为要敢于批评斗争。

  随着反腐败斗争的不断深入,一批违纪违法的领导干部受到了党纪、政纪处分,有的甚至被追究了刑事责任。但是,其中也有一个不容忽视的问题,就是对领导干部违纪违法的处理有失之于宽、失之于软的现象,给反腐败斗争带来了消极影响。

  昨日出版的《求是》杂志,发表了中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席、x副主席____的重要文章:《扎实做好保持党的纯洁性各项工作》。文章指出,领导干部要以身作则,带头保持党的纯洁性。

  ____表示,有些干部在市场经济中不能正确对待个人利益,走向腐败堕落,教训极其深刻。作为党的领导干部,任何情况下都要稳住心神、管住行为、守住清白,做到一尘不染。特别是在行使选拔任用干部权、行政审批权和在经济

  方面行使财政资金使用、固定资产运营、金融资本运作、土地使用权出让等重要权力时,更要自觉接受监督,防止权力失控、决策失误和行为失范。近年来,有些地方和部门在对党员队伍和党的干部队伍管理上不同程度地存在失之于宽、失之于软的问题,导致不良倾向得不到及时纠正,小毛病演变成大问题,小事情酿成大事件,损害党在人民群众中的形象。各级领导干部要纠正那种监督就是不

  信任的观念,增强主动接受监督的意识和依法依规保护监督的意识,自觉把自己臵于党和人民事业所要求的各种监督之下。

  ____指出,“当前,我国正处在全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期,党所面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验更加突出,所面临的精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险更加凸显。”____强调,“作为党员和党的干部,都要经常思考和解决好入党为了什么、当干部干些什么、身后留下什么的问题,决不可为个人或少数人谋私利,而应该始终坚守共产党人全心全意为人民服务的精神家园。”第2篇:于行长对照检查对照检查材料克什克腾旗支行于化平按照开展党的群众路线教育实践活动的总体部署,结合

  前一阶段学习教育、征求意见、查摆问题及谈心谈话等情况,现就我本人作风建设、“四风”方面的主要问题、问题产生的原因以及整改措施等方面的情况对照检查如下:

  一、作风建设的基本情况(一)、个人遵守党的政治纪律情况作为一名共产党员,自入党宣誓的时候起,我就认真“坚定共产主义信仰,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,对党忠诚,积极工作,为共产主义奋斗终身,随时准备为党和人民牺牲一切,永不叛党”的诺言。经过自我检视,发现我在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上,在政治原则、政治立场、政治观点上始终能同党中央保持高度一致,能够较好地执行党的路线、方针、政策,自觉执行民主集中制和维护领导班子团结。自己在思想上没有违反党的政治纪律,没有发表过与党员干部身份不相符合的言论,在行动上也没有做过违反党的政治纪律的事情。

  如果认真反思这方面还存在哪些不足?感觉自己在党的大政方针的学习上还存在着不够深入,不够及时的现象,存在着在工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够的问题,今后一定要在这上面多下功夫。

  (二)、贯彻中央八项规定和农行28条措施情况。中央八项规定和上级行党委改进工作作风的相关配套措施出来

  后,我积极响应中央和总行的号召,在深入学习领会的基础上,在工作中认真贯彻落实。已经在精简会议、严格审批公务外出、严格控制公务接待的规模和规格等方面着手,转变工作作风、例行节约,提高工作效率。

  当然,要彻底转变作风不可能一蹴而就,作风就是习惯,转变作风就是革掉陋习,有些陋习是顽疾,需要通过系列的体制、机制、制度建设并长期坚持,持之以恒的强力执行方能见以成效。比如,作为基层单位要完成方方面面的工作,以文件贯彻文件、以会议落实会议的文山会海现象还是难以马上杜绝;迎来送往还是少不了。

  我在住房、办公用房方面没有违反规定的情况,在“三公”开支上能严格控制,无利用公款的人情消费。偶有公车私用的情况。

  (三)明示的事项。

  1.公务用车情况。

  2.住房情况。

  3.家属子女情况。

  4.办公用房情况。

  5.人情消费情况。

  6.职务消费情况。

  7.个人和配偶经商办企业、参与社会集资和民间借贷、与企业关联交易情况。

  二、存在的“四风”问题(一)形式主义方面:

  1.学习意识淡薄。一是存在被动学习现象,学习的系统性、规律性和深度不够。二是学习成效有待提高。由于自身学习的知识有限,所以带动作用发挥不够好。三是学用结合

  做得不够。对分管业务研究不够,对新业务、新产品不能及时运用到工作实际当中。

  2.分管条线工作不够精细。出现的问题研究不透,有待今后加强。一是抓员工行为管理不到位。员工行为排查局限于员工填表格、搞评议,排查渠道不多,工作做得不实,发现员工异常行为较少。有的员工玩彩票、打麻将成瘾,有时碍于多年的情面,很少提醒。二是分管工作管理不到位。我分管“三农”条线,工作中忙于追求贷款发放进度,疏于贷后管理,致使不良贷款率大幅提高。

  (二)官僚主义方面:

  3.分管“三农”工作,到基层调研走访少。我分管支行“三农”工作,本人深知对服务“三农”工作做得还不够深入、细致,深入农村牧区了解农牧民金融服务需求不够,对有效解决农牧民贷款担保难等问题调研不足,缺乏切合实际、行之有效的解决措施,有时存在畏难情绪。

  4.精细化管理不够到位。表现在重点工作安排,全面谋划整体工作、创新管理思路上还有差距;由于管理不到位致使机关干部整体素质、职能发挥和整体工作与支行总体工作思路对接不够,尤其细致研究、深入思考和系统谋划分管工作方面还存在一定的差距。

篇四:对照材料文山会海现象

  文章来源于个人收集整理如有不慎侵权请联系删除文章来源于个人收集整理如有不慎侵权请联系删除目前全局各科室各景区高度重视局领导班子成员身体力行率先垂范文风会风得到有效整治会议和文件得到明显简减与去年同期相比以本单位名义召开会议数下降33以本单位名义举办的活动数量一致以本单位名义印发的文件下降187本单位牵头印发纸质简报种类下降11

  文山会海自查报告

  为了实现中央政府的精神,省、市、县关于进一步清理wenshanhuihai和检验和评价活动,我们的城镇,按照全面清理的原则,严格的审计,大幅削减和统一规范,全面清理和审计wenshanhuihai和各种检查和评估活动,以满足标准,着力解决会议和检查评价活动过多、过多的问题,推动机关工作作风的改进,逐步建立长效机制。有关情况报告如下:

  1、为加强会议的整体协调,规范会议的书写,进一步提高会议及文件的质量和运行效率,我市采取有效措施,纠正文山会海的情况:

  1.遵循“删除、删减、精炼”的目标和要求,简化会议。会议的组织和管理,坚持的原则“会议不能举行不能举行,会议必须必须在很短的时间内举行,举行会议,可以组合应该在一个集中的方式”。

  2.采用信息手段简化会议和文件。对于可以通过面对面通知或电话解决的问题,或已经安排会议形式的工作,一般不发送文件。对于可以在会议上传达的文件或会议精神,不得单独发出文件。

  3.我们将大力提高会议的效率和质量。会前,我们会制定周密的计划和计划,明确会议主题,严格控制参会人数和会议规模,不安排与会议无关的部门和人员参加。会议召开时,要认真组织实施,尽量缩短领导人讲话的篇幅,提倡短文章、短会议的务实氛围。

  4.建立严格的会议费用管理制度,加强预算和审批工作,减少会议费用,从源头上控制和减少会议次数。

  据统计,截至11月15日,中共中央和工商总局共下发正式文件79份,同比下降23%。乡镇动员大会和各部门以镇政府名义召开的全镇会议明显减少。

  2,严格按照“实际需要、有效性和完整性”原则,我们镇上进行各种检验,评价和表彰活动,坚决减少检查、评价和表彰活动可有可无的小的意义,并将结束的行为“饮食、服用、卡和重要”的检查、评价和赞扬。

  1.举行会议的部门和直属单位负责人,传达上级文件精神,明确检查和评估工作的要点,要求不得欺诈,并专注于是否有物品不符合法律、法规或实际需要,是否有物品由草根支付或收取的其他物品。

  2.认真采取措施。经自查,镇级鉴定表彰活动未违反有关规定,未经批准不得开展新的鉴定表彰活动。对全镇直属单位的检查也未能开展相关考核和规范活动。

  文山会海自查报告

  为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据--x号文件精神,我局从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,取得了明显的成效,现报告如下:

  一、文件简报精简情况

  (一)大力精减发文数量。今年以来,我局坚持少而精的原则,严格控制发文数量,文件、简报可发不可发的公文坚决不发,可长可短的公文一定要短。没有针对性、可操作性的措施和办法,只是一般性号召的文件不发;每年例行的、内容大致重复的文件不发;能以口头、电话、电传网络等形式发布的,不以文件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。2008年以来,我局的发文件数逐年下降,2011年全年发文18件,比2008年下降了28%,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。

  (二)按照规则行文。长期以来,我局一直严格按照办文程序行文,严把文件审核关。为提高文秘人员的业务能力,我局多次派他们外出培训,切实提高了我局文秘人员的写作水平和正确处理公文的能力。另外,我局规定,不得滥发和随意印制公文,联合行为未会签的不得擅自行文,自己能解决的,不得要求区委办、政府办批转或转发,从而有效控制发文范围和文件份数。拟以区委、区政府或区委办、区政府办名义印发的公文,均先交区委办、区政府办秘书股审核后再报区领导审批,从未直接送领导审签。

  (三)注重文件质量。我局印发的文件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字;平行文一般不超过3000字;下行政策性文件一般不超过5000字;代区委办、区政府办拟发的文件一般不超过4000字。

  (四)提高文件处理效率。坚持每天5次(上午9点、11点、下午1点、3点、5点)在党政网上签收文件,并及时送领导阅处,做到随到随办。

  二、会议精简情况

  (一)会议报批手续。我局召开会议程序是:先填写会议审批表,然后交政府办审核,未经审批的会议一律不开。

  (二)会议数量。根据工作需要,做到确实需要召开的会议一定要按期召开。可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。

  (三)会议规模。局系统召开的全区性会议,会期一般不超过半天。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的县级领导和各部门负责人不邀请参加会议。

  (四)会议质量。需提交区委、政府召开的会议,我局在会前认真准备,制定会议方案。会上一般不印发领导讲话,每次会议只安排一名领导讲话,发言材料不超过3000字。

  (五)会议经费和会议纪律。我局召开的会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。一般不统一安排食宿,不制法证件、不发笔记本、签字笔等。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,要向局主要领导请假。

  通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。

  文山会海自查报告

  为贯彻落实好中央、省、市、县关于进一步清理文山会海、检查评比活动的精神,我镇按照全面清理、严格审核、大幅减少、统一规范的原则,全面清理、审核文山会海及各种检查评比达标表彰活动,着力解决发文开会、检查评比活动过多过滥问题,推动机关改进工作作风,并逐步建立长效机制。现将有关情况汇报如下:

  一、为加强会议的统筹协调,规范行文,进一步提高会议、文件的质量及运行效率,我镇采取有效措施对文山会海的情况进行整改:

  1、遵循“删、短、精”的目标和要求精简会议,在会议的组织和管理上,坚持“能不开的会议坚决不开,必要开的会议要短开、能合并的会议集中开”的原则。

  2、采取信息手段精简会议和文件。对可当面通知或通过电话解决的问题,或已通过会议形式布置的工作,一般不发文。对上级文件或会议精神可在会上传达的不另发文。

  3、大力提高会议效率和质量、会议召开前,制定周密的计划和方案,明确会议主题,严格控制出席人员和会议规模,不安排与会议无关的部门和人员参加。会议召开时,要精心组织实施,尽量缩短领导讲话稿篇幅,提倡写短文、开短会的务实风气。

  4、制定严格的文件会议经费管理制度,加强经费预算和审批工作,压减文件会议费用,从源头上控制和减少文件会议数量。

  文件明显减少,据统计,截止11月15日,共发党委、政府公文79个,比去年同期下降23%,全镇动员大会及各部门以镇政府名义召开的全镇性会议大为减少。

  二、我镇严格按照“确需、有效、清廉的原则开展各项检查、评比和表彰活动,坚决砍掉可有可无、意义不大的检查、评比和表彰活动,杜绝借检查、评比和表彰之名,行“吃、拿、卡、要”之实的行为。

  1、召开科室和镇直单位负责人参加会议,传达上级文件精神,明确清理检查评比工作的重点,要求不得弄虚作假,重点检查是否有不符合法律、法规或者是不符合实际需要的项目,有否有基层出钱或以其他名目收费的项目等。

  2、认真措底。经过自查,我镇评比达标表彰活动,没有违反有关规定滥设的现象,不存在未经批准举办新的评比达标表彰活动。对镇直各单位进行检查,也没有开展相关的评比达标活动。

  文山会海自查报告

  按照《中共雅安市委办公室关于报送整治文山会海、检查评比泛滥工作开展情况的通知》要求,我局庚即组织办公室按照市纪委“四风”突出问题专项整治工作安排,对我局自党的群众路线教育活动开展前后“四风”突出问题专项整治工作开展情况进行认真自查,现将相关情况报告如下。

  一、工作进度

  (一)进一步精简文件简报,提高文件质量。一是提高办文效率,收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度;二是少发文,发短文,严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性;三是努力提高文稿质量,提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局名义制发的各类公文总量比上年同期减少23件,减少比例13%。

  (二)进一步精简会议和活动数量,提高会议和活动实效。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的人员参加,尽量减少参会人数;三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅;四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,做到会前请假,未经批准不得缺席。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局召开的全市性会议1次;以市民政局名义召开的专题会、协调会6次,比上年同期减少1次,减少比例13%。

  (三)进一步精简各类领导小组、议事协调机构及“一票否决”事项。党的群众路线教育实践活动开展以来,市民政局局机关内成立的领导小组2个,比上年同期减少1个,减少比例为33%,未成立议事协调机构和“一票否决”事项。

  二、存在问题及下一步工作打算

  经过整治,我局“文山会海、检查评比泛滥工作”取得了明显的成效,但还存在一定的问题。一是由于全市民政系统灾后恢复重建项目多、民生工程和民生实事工作任务覆盖面广、汛期备灾救灾工作任务重,我局为加强县(区)民政局的监督和指导,制定下发相关文件相对较多;二是在实际工作中存在会议效率和会议纪律未达到理想化,仍需进一步整治。在今后的工作中,我局严格按照党的群众路线教育实践活动相关要求,切实制定行之有效的方法措施,进一步统一思想,提高认识,改进工作方式,真正从源头上解决“文山会海”和检查评比工作泛滥等问题。

  文山会海自查报告

  为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高旅游局公务活动的效率,根据县委办巩党办发〔2017〕53号《关于进一步改进文风会风的通知》文件精神,我局从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,“文山会海”治理取得了明显的成效。现将我局精简会议文件简报专项治理工作自查情况报告如下:

  按照上级文件要求,我局高度重视,召开党组会议,及时安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,在全局力戒形式主义,大兴求真务实之风。围绕治理的四个重点,对照《关于精简和规范简报资料有关工作的通知》要求(巩党办发〔2013〕61号),进一步减少简报种类和数量,严格简报资料审批,规范简报资料报送,同时,积极推广电子政务网,做好简报网络传输和网上办理工作。我局认真开展了“四查四看”,对全局开会和发文情况进行了集中自查。

  在改进“会风”上,提倡“少、小、短、严”。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者按时签到、参会,未签到者视作未到会;会议期间,参会人员必须将手机调为振动,并做好会议记录,不得无故随意走动或离开会场;对违反会议要求的,进行通报批评。

  在改进“文风”上,提倡“快、少、短、实”。一是提高办文效率。收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度。二是少发文,发短文。严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。三是努力提高文稿质量。提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、

  通俗管用。领导干部以身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和文字水平,亲自动手写文章、改材料。凡是旅游局、恰管委下发各类公文,必须经主要领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  目前,全局各科室、各景区高度重视,局领导班子成员身体力行、率先垂范,文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,以本单位名义召开会议数下降33%,以本单位名义举办的活动数量一致,以本单位名义印发的文件下降18.7%,本单位牵头印发纸质简报种类下降11%。机关效能建设取得了新成效。通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

篇五:对照材料文山会海现象

  对照检查材料99条问题范例

  1.学风不正、知行不一。有的不愿学,缺乏学习的兴趣和热情,拿起书本就发困,提起笔来就头疼。有的不勤学,心浮气躁,人坐不住,心静不下,半年读不完一本书。有的不真学,用来装点门面、摆摆样子、敷衍了事、浅尝辄止,满足于一知半解。有的学用“两张皮”,学而不思、学而不行,说一套做一套,学一套用一套,遇到矛盾困难就无所适从、束手无策。

  2.学用脱节、学用“两张皮”。没有真正做到理论联系实际,不善于运用马克思主义的立场、观点和方法去分析^p解决实际问题;满足于一般性的学习,带着问题学、深入思考学做得不够,理论思维还需要进一步提高;开展工作更多的是拼人脉、靠积累、凭经验,对理论指导实践重要性认识不够,没有真正找到理论与实践的最佳结合点,以知促行、以行促知、知行合一做得不够。

  3.贪图虚名、华而不实。有的热衷于追逐头衔和光环,社长会长理事长,事干得不多,名头倒不少。有的不在实际工作上创先争优,却在个人排序上处处“争先”,班子争排名,开会讲位次,吃饭重座席。有的热衷于造声势、出风头,对如何抓工作落实不问不究。有的不把功夫花在解决矛盾问题上,而是花在虚名上,对难以给领导留下印象的事不做,形不成多大影响的事不做,工作汇报或年终总结看上去不漂亮的事不做。

  4.花拳绣腿、不求实效。有的热衷搞花架子,追求表面轰轰烈烈,实际工作没做多少,汇报起来头头是道,经验一套一套。有的热衷“抓典型”、“做盆景”,挖空心思换个“新提法”、喊个“新口号”,点上热闹、面上冷清。

  5.隔靴搔痒、走马观花。有的下基层习惯于“隔着玻璃看一看、围着村子转一转、摄像机前站一站”,走“固定线路”,听“标准答案”,看“示范样板”,摸不到真实情况,听不到群众呼声,接不到基层“地气”。有的把下基层当作休闲,专拣好的地方,车上睡睡觉,景区散散步,点上讲讲话,不解难题、不办实事。

  6.抓工作落实不够。习惯于当“甩手掌柜”、做“二传手”,抓落实“一阵风”;重部署轻落实,要求挂嘴上,口号当政绩,把布置当落实;结合实际推动工作不力,有些部署停留在会议、文件层面,针对性和操作性不强;缺乏“钉钉子”精神和一抓到底的劲头,导致政策棚架、工作棚架;不注重会议效果和文件执行结果,督促落实不够,导致一些突出矛盾和问题长期得不到解决。

  7.调查研究流于形式。习惯于“被调研”,走的路线、看的点、见的人、听的话多为下边事先安排,尚未摆脱泛泛地听听、转转、看看的老套路;搞验证式调研,只听自己想听的,只看自己想看的,只写对自己有利的;看好的“门面”和“窗口”多、看“后院”和“角落”少,走马观花多、蹲点调研少,接触干部多、面对面倾听群众意见少。

  8.脱离群众、不接地气。有的不深入基层,坐在机关写文件、发指令,下乡不进村、进村不入户。看材料、听汇报、上网络多,真正深入实际少,凭经验作决策、办事情。

  9.政绩观存在偏差。对转型发展谈起来非常拥护,做起来不坚定;对发展速度看得比较重,对过于追求速度和规模的做法纠正不够及时有力;注重表面形象,追求短期效应,重速度、轻质量,急功近利,追求数字的光鲜,搞“政绩工程”、“面子工程”;脱离实际,贪大求洋,寅吃卯粮,通过过度负债来加快发展;热衷于建新区,搞大工程、大广场,表面光鲜的背后还有破烂不堪的棚户区、老居民区。

  10.搞“形象工程”、“政绩工程”。有的政绩观存在偏差,只顾眼前、不顾长远,只干领导看得见的事、不干群众最期盼的事。有的唯GDP,圈地造城,盲目建新区、搞广场、树地标,负债累累、寅吃卯粮。有的重复建设,引进项目不管生态环保、不顾群众意愿。有的新“官”不理旧事,换一任领导变一套思路,不能“一张蓝图绘到底”。有的摆花架子、喊空口号,热衷于造“典型”、搞“盆景”、出“经验”。

  11.搞“路边工程”、面子工程。有的干工作只为做给领导看,热衷造声势,在公路沿线搞示范、刷墙面,一俊遮百丑,对群众实际生产生活需求不上心、不愿管。有的急功近利,前任“政绩”后任债、一任“政绩”几任还。

  12.文来文往、文山会海。有的以会议落实会议,以文件落实文件,照本宣科、层层开会。有的习惯发文件,不管有用没用都发,上下一般粗、交叉重复、照猫画虎。有的作报告写文章八股习气浓重,说大话、套话、空话。有的今天会、明天会、会连会,层层开会、重复开会、层层陪会,“大会中会小会,会会有我,你说我说他说,重复也要说”。

  13.口头传达、不求实效。有的“调研一溜烟、矛盾不沾边”。有的以会议落实会议、以文件落实文件,开会了就是贯彻了、发文了就是落实了。有的陪会现象严重,凡是开会都要请一把手讲话、要求各单位一把手参加。有的只重文件形式和数量,不管执行和效果。

  14.工作不实、落实不力。有的作风漂浮,习惯“遥控指挥”,唱功好、做功差。有的工作底数不清、基层情况不明,不抓落实、不想落实。

  15.热衷检查、忙于评比。有的争着在基层挂牌、给下面派活,搞花样繁多的“创建达标”。有的为了显示部门权威,安排没有实质意义的工作和活动,给基层增加额外负担。有的一味要求基层建台账、报数字、写汇报、做展板,压得基层疲于应付、造假对付。

  16.评比表彰过多过滥。推进工作倚重考核评比,名目繁多,基层疲于应付;考核方式方法本身存在形式主义、文牍主义,过于注重看材料、看数据、看台账,导致指标攀比、数字游戏;对硬件建设考核多、对“软实力”考核少,对显绩考核多、对潜绩考核少;“一票否决”项目偏多,导致基层在压力之下弄虚作假;检查评比和表彰活动过多的现象没能得到有效控制。

  17.口号响当当、服务冷冰冰、办事慢腾腾。有的服务承诺、工作流程、行为规范写在纸上、贴在墙上、显示在电子屏幕上,装点门面、不真办事。落实惠民政策缩水走样。有的机械执行、死板操作,好事办不好,甚至好心办坏事。

  18.搪塞群众,让群众“跑断了腿、说破了嘴、伤透了心”。有的凡事都要过一道道门槛、走一个个程序,常以材料不全、没有政策依据、没有领导指示、没有惯例为由,推三阻四、百般拖延、漠视群众。

  19.上有政策、下有对策。有的有令不行、有禁不止,对上级决策部署合意的就执行,不合意的就打折扣、搞变通,甚至出台“土政策”,“踩边线”。有的把思路当成绩、虚报浮夸,不讲真话、不说实情,报喜不报忧,玩“政治统计学”。

篇六:对照材料文山会海现象

  精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创13文山会海专项整治情况报告专项整治和问题整改进展情况汇报群教活动专项整治和问题整改进展情况汇报按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的要求我校对前一阶段的专项整治和问题整改进展情况进行了一次回头看通过这次自查在肯定成绩的同时也发现了很多问题现将党校专项整治和问题整改进展情况汇报如一需要整治整改的问题一文山会海检查评比专项整治1查有无随意提高开会发文规格看是否切实履行自身职责切实解决高规格开会发文的问题

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  文山会海专项整治情况报告

  篇一:专项整治和问题整改进展情况汇报群教活动专项整治和问题整改进展情况汇报按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公

  室的要求,我校对前一阶段的专项整治和问题整改进展情况进行了一次“回头看”,通过这次自查在肯定成绩的同时也发现了很多问题,现将党校专项整治和问题整改进展情况汇报如下:

  一、需要整治、整改的问题(一)文山会海检查评比专项整治1、查有无随意提高开会发文规格,看是否切实履行自身职责,切实解决高规格开会发文的问题;2、查会议文件有没有增多,看是否流于形式,切实解决“以会议贯彻会议、以文件贯彻文件”的问题;3、查有无超标准开会发文,看会议文件经费支出是否合理,切实解决会议文件经费超支、铺张浪费的问题;4、查内部简报、信息有无增加,报送程序是否规范,切实解决增加阅文负担的问题。(二)“门难进、脸难看、事难办”专项整治1、“门难进、脸难看、事难办”或脸不难看事却难办等问题;2、推诿扯皮、办事效率低等问题;3、不作为、慢作为、乱作为等问题;4、不遵守上下班纪律、外出不按规定

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  请假、工作期间不集中精力工作、上网聊天、购物、炒股、玩游戏、

  看电影等问题。(三)“三公”经费管理使用专项整治公务接待费方面:1、是否建立公务接待费用管理制度;2、是否存在用公款超规格、超标准接待来客的问题;3、是否存在接待来客时未能控制陪餐人数的问题。公务用车购置运行费用方面:1、是否建立公务用车使用管理制度;2、是否建立公务用车使用登记台账制度及如实登记用车时间、事由、地点、里程、油耗、费用等信息;3、是否存在对公务用车高档配置或进行豪华装饰;4、是否有专人对车辆加油、维修、保险等费用进行监管;5、是否存在公车私用问题。公款出国(境)旅游方面:1、是否存在以各种名义进行的公款出国(境)旅游活动;2、因公出国(境)的是否按照规定进行审核审批;3、是否存在无实质内容的出国(境)考察、访问、交流和培训等活动;4、是否存在以福利形式安排领导干部公费出国(境)考察学习,变相进行公款旅游;5、是否存在用公款报销持因私证件出国(境)的费用。(四)侵害群众利益行为专项整治1、集中整治备课不认真、科研文章抄袭过多等问题;2、集中整治工作效率低,行政不作为、滥作为、慢作为,服务

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  质量不高等问题;3、集中整治损害学员利益的不正之风,着力解决以权谋私、吃拿卡要、恶意刁难等问题;5、集中

  整治对行政违法行为的投诉、举报不受理,对应当追究责任的行政行为不进行责任追究等问题。

  二、已经整治、整改的问题及取得效果通过前阶段工作,我校在《市委党校教育实践活动专项整治方案》和《市委党校领导班子党的群众路线教育实践活动整改方案》中所列举出的问题(除一些整改时限为长期坚持的)已基本整改完毕,取得的具体效果如下:(一)在文山会海检查评比专项整治方面。1、从严控制会议数量、规格、规模、会期,我校每年召开的会议数量不得超过上年;2、严格控制文件发送范围和印制份数,严格文件审核,做到内容简洁、表述准确、文字精炼,一般不超过XX字;工作报告、调研报告、专题报告和其他资料,一般不超过5000字。所有文件一律要经办公室对发文内容、发文规格、发文篇幅和发送范围严格审核把关后,按规定程序办理。(二)在“门难进、脸难看、事难办”专项整治方面。通过“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治活动,狠刹“四风”,切实解决工作作风问题,促进全校干部职工弘扬求真务实、真抓实干的优良作风和履职尽责、严谨细致的工作作风,使广大党校人宗旨意识得到明显增强,办事效率、

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  工作质量和服务水平得到明显提高,努力塑造纪律严明、勤政为民、廉洁高效、求真务实的党校干部形象。

  (三)在“三公”经费管理使用专项整治方面。以“廉洁、节俭、增效”为目标,以完善制度、健全机制为保证,进一步规范“三公经费”支出管理,缩减支出,提高公用经费的使用效能,不断增强广大干部群众“艰苦奋斗、勤俭节约、廉洁自律”的意识,引导广大干部职工形成文明、科学、健康、理性消费新风尚,切实转变作风,努力从源头和过程上制止各种铺张浪费行为的发生。

  (四)在侵害群众利益行为专项整治方面。通过对群众最反感、反映最强烈、损害群众利益行为的问题专项整治,着力规范党校工作秩序,坚决纠正损害群众利益的行为,进一步防范安全生产事故,维护群众的切身利益,保持社会稳定,树立良好部门形象。

  三、下步工作(一)统一思想,提高认识。“四风”方面突出问题专项整治活动事关党风政风,是夯实党的执政根基、提高政府公信力的重要抓手。必须要让全体干部职工深刻认识到“四风”存在的危害,更加牢固树立“一切为了群众”的为民理念,以教育实践活动为契机,进一步增强同人民群众的血肉联系,提高新形势下做群众工作和为民服务的能力。(二)加强领导,落实责任。此次专项整治活动由我校

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  教育实践活动办公室负责具体组织实施。各科室负责人为本科室整治活动第一责任人,要深刻领会和准确把握中央、省

  委、市委关于加强作风建设的新要求,高度重视,落实责任,积极动员党员干部参与到专项整治活动中来,照镜子、查不足,立行立改,进一步提升服务学员、服务退休干部、服务群众的能力水平。

  (三)加强督查,严格问责。我校教育实践活动领导小组要针对专项整治的重点内容,采取明查暗访等形式进行定期或不定期检查。各科室要加强自查自纠,突出问题导向,把发现问题、解决问题贯穿于“四风”整治活动的始终。加大对违纪违规行为的查处力度,对于情节轻微的,进行批评教育;对于情节严重、造成恶劣影响的,严格追究当事人和相关负责人的责任。

  (四)统筹安排,精心组织。各科室要搞好工作统筹,把此次“四风”整治活动与当前各项工作紧密结合起来,科学制定计划、周密安排部署,确保“四风”整治活动取得扎实成效。篇二:某单位文山会海整改文件

  附件1:****

  会议、发文、仪式举办专项治理活动方案一、整治目标

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  全面贯彻落实中央和自治区有关党的群众路线教育实践活

  动要求和《党政机关厉行节约反对浪费条例》,通过专项整治,

  精简文件和简报、内部刊物数量,加强和规范会议及开竣工仪

  式审批、管理,清理和规范评比达标表彰活动,实现机关作风

  建设明显改进、服务效能明显提升、发展环境明显改善、群众

  认可程度明显提高,为确保教育实践活动取得实效奠定坚实基

  础,为实现全区水运事业科学发展、跨越发展提供强有力的保

  障。二、专项整治范围和内容(一)范围。局机关和局直属各单位。(二)内容和任务。1.严格控制各类文件和简报内部刊物。规范行文、规范发文“两规范”办法,对周知性事项、简报内部刊物逐步

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  取消纸质行文,全部通过内网发布;对上级机关的来文无具体

  贯彻执行意见的,除公文涉密等特殊情况外,由主办科室自行将

  原文直接转发,不再行文转发;凡参会单位为局机关内部机构

  或科室的,不印发书面会议通知。2.规范会议审批,严格控制会议规模。采取集中审批权

  限、集中会议内容、集中开会层级“三集中”办法,对会议

  和文件实行“一支笔”审批;以局名义召开的会议,提前制定

  会议年度计划;确需临时召开的重要会议,要严格履行报批程序。

  时间相近和内容相同的会议合并召开,参会人员相同或交叉

  的多个会议套开或连续召开;可开可不开的会尽量不开,必须

  开的会简化程序,减少规模,缩短时间;提倡视频会议,减少

  重复开

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  会。3.从严清理和规范评比达标表彰活动。进一步对现有的考核检查、评比表彰项目进行全面清理,力争精简50%以上。4.开展重大水运项目开竣工仪式、庆典的治理工作。对重大水运项目开竣工仪式、庆典建立审批制度,严格把关,特别重大项目开竣工仪式、庆典报自治区交通运输厅审批,不经过审批违规举行各项开工、竣工仪式、庆典的,严肃追究单位负责人的责任。确需要举行开工、竣工仪式、庆典的,严格控制预算开支,坚决抵制大手大脚和奢靡浮华。三、专项整治工作安排(一)自查自纠阶段(XX年2月中旬)。各单位各部门认真对照中央八项规定和自治区、交通运输厅及我局关于精简文件简报、精简会议、规范评比表彰达标和

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  开竣工仪式的有关规定,认真开展自查自纠,做到不走过场,

  不留死角。自查内容包括:1.精简文件和简报情况,包括是否按要求控制发文数量、发文规格、提高文件质量和运转时效;是否按要求严格控制简报数量等。2.会议审批、组织、经费管理情况,包括是否按照“确有必要、务实高效、精简节约”的原则审批会议,会议活动审批手续是否完善、会议经费管理是否科学、是否运用现代信息技术手段改进会议形式,是否严格控制会议规模和时间,是否按照厉行节约反对浪费有关规定筹备会议、严格执行会议标准等。3.清理和规范评比达标表彰活动情况,包括现有的评比达标表彰活动情况、清理计划等。4.项目开竣工仪式、庆典审批、组织、经费管理情况,包

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  括是否对重大交通项目开竣工仪式、庆典进行审批,特别重大

  项目开竣工仪式、庆典是否报自治区交通运输厅审批,是否存

  在未经批准举办节庆、论坛、展会及大型体育运动会、庆典晚

  会等活动的情况,是否严格控制活动规模、经费支出,是否借

  举办活动发放各类纪念品等。(二)重点抽查阶段(XX年2月下旬)。在各单位各部门自查自纠的基础上,局办公室将会同有关部门组织开展重点抽查,主要通过现场查阅资料、走访座谈等形式进行,重点抽查二层单位较多或自查报告中存在问题较严重的单位。(三)纠正整治阶段(3月上旬)。针对自查自纠和重点抽查阶段发现的问题,查找薄弱环节,制定整治措施并抓好落实。对违规印制或报送的文件、简报要

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  予以收回或停止印制、报送;对存在的违规举办会议或开竣工

  仪式的问题,予以高度重视,进一步加强审批和经费管理,提

  高会议活动的效率和质量;进一步对现有的考核检查、评比表

  彰项目进行全面清理,力争精简50%以上。(四)建章立制阶段(3月中、下旬)。各单位要结合自身职责,通过此次专项整治,深入剖析产生问题的原因,制定和完善文件简报、会议和开竣工仪式及达标评比表彰活动管理制度,进一步规范各项工作,彻底消除文山会海、项目开竣工华而不实等问题,并于3月25日前将本单位整治工作总结报送局办公室,局办公室汇总整理后向局党委呈报此次专项整治工作总结。四、工作要求(一)加强组织领导。各单位各部门要高度重视此次专项

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  整治工作,明确领导责任,制定工作计划,细化工作措施,确

  保各项工作强力有序推进。(二)抓好责任落实。各单位各部门要针对此次专项整治内容,落实专人负责,认真开展本单位本部门的整治工作,并严格按方案要求完成自查材料、填写有关调查表格。自查材料中要包含有关统计数据、问题原因分析、计划整治措施等。(三)注重建章立制。各单位各部门要把专项整治和建章立制工作有机结合起来,及时把专项整治的好做法好经验形成制度规范,做到用制度管人管事,确保专项治理工作取得长效。(四)抓好统筹兼顾。要做到统筹安排,将专项整治工作与本单位本部门的业务工作紧密结合以来,一同研究、一同(本文来自:小草范文网:文山会海专项整治情况报告)部

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  署、一同检查、一同落实,使专项整治工作贯穿于日常管理工

  作始终,并成为完成任务、促进发展的重要推手。附表:****简报、内部刊物精简情况调查表附表

  ****简报、内部刊物精简情况调查表审核人:填表人:5篇三:机关单位文山会海检查评比泛滥自查报告4篇机关单位文山会海检查评比泛滥自查报告4篇篇一:文山会海检查评比泛滥自查报告

  市委办:按照《中国共产党雅安市委办公室关于报送整治文山会海、检查评比泛滥工作开展情况的通知》要求,我局庚即组织办公室按照市纪委“四风”突出问题专项整治工作安排,对我局自党的群众路线教育活动开展前后“四风”突出问题专项整治工作开展情况进行认真自查,现将相关情况报告如下。一、工作进度(一)进一步精简文件简报,提高文件质量。一是提高办文效率,收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度;二是少发文,发短文,严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质

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  文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性;三是努力提高文稿质量,提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局名义制

  发的各类公文总量比上年同期减少23件,减少比例13%.(二)进一步精简会议和活动数量,提高会议和活动

  实效。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的人员参加,尽量减少参会人数;三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅;四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,做到会前请假,未经批准不得缺席。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局召开的全市性会议1次;以市民政局名义召开的专题会、协调会6次,比上年同期减少1次,减少比例13%.

  (三)进一步精简各类领导小组、议事协调机构及“一票否决”事项。党的群众路线教育实践活动开展以来,市民政局局机关内成立的领导小组2个,比上年同期减少1个,

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  减少比例为33%,未成立议事协调机构和“一票否决”事项。二、存在问题及下一步工作打算经过整治,我局“文山会海、检查评比泛滥工作”取

  得了明显的成效,但还存在一定的问题。一是由于全市民政系统灾后恢复重建

  项目多、民生工程和民生实事工作任务覆盖面广、汛期备灾救灾工作任务重,我局为加强县(区)民政局的监督和指导,制定下发相关文件相对较多;二是在实际工作中存在会议效率和会议纪律未达到理想化,仍需进一步整治。在今后的工作中,我局严格按照党的群众路线教育实践活动相关要求,切实制定行之有效的方法措施,进一步统一思想,提高认识,改进工作方式,真正从源头上解决“文山会海”和检查评比工作泛滥等问题。

  篇二:整治文山会海、检查评比泛滥专项治理情况的自查报告

  区委办、区政府办:根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于

  在党的群众路线教育实践活动中开展严肃党纪政纪专项行动的实施方案》要

  求,对我镇整治文山会海、检查评比泛滥专项行动开展情况进行自查,现将自查情况汇报如下:

  一、精简会议方面:

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  1.控制会议数量。我镇XXXX会一般每年召开X次,XX会根据需要召开;XXX专项会议、XX会议依照情况需要召开。

  2.严格审查审批。从严控制,做到不开没有实际内容的会议,不开能用文件、电话解决的会议。对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。

  3.压缩会议时间。XXX会议不得超过一天;XX会议一般不得超过半天。会议通知要明确会期并严格执行。

  4.提高会议质量。会议尽量减少大会发言,确需安排的,一般领导发言时间不超过XX分钟;汇报人发言一般不超过X分钟。其中,会议发言稿必须事先审核拟定,涉及几方面内容的,必须事先经过协调沟通。

  5.严肃会纪会风。参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通讯工具,不做与会议内容无关的事,会议室不准抽烟。

  6、会议安排和会场布置要庄重大方、注重节俭,会议一律不摆花,不发会务费,不得随意印发其他材料。

  二、精简文件方面1.从严控制发文数量。以发放镇党委名义下发的文件每年原则上不超过XX个,以政府名义下发的文件每年原则上不超过XX个;纪委、工会、团委下发文件以实际情况而定,原则上不超过X个,在不影响文件时效性的前提下,对涉及

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  同一事项的文件合并发文。XX年X月至X月,发放镇发文X个,比XX年同期XX个减少X个,精简率

  为X%,XX年下半年的发文数、文件印制数达到了精简1/3的目标。

  2.从严控制发文标准。镇党委、政府,除报请性文件外,必须是我镇工作中的重大问题、重要工作及安排部署。凡拟发文件的内容在法律规范及政策、标准中已有明确的规定的,一律不再发文;凡未经分管领导、主要领导审签的,不予发文;文件执行中情况未发生重大变化,在文件的有效期内,不再制发没有新内容的同类文件。

  3.从严限制文件篇幅。倡导清新简练的文风,力求意尽文止。除重大工作部署性文件外,每个文件原则上不超过XX字。

  4.从严控制发文规格。重大事项、重点工作以党委、政府名义发文的,严格控制,能以会议纪要、批复、函件、信息等形式印发的,

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篇七:对照材料文山会海现象

  文山会海自查报告

  们外出培训,切实提高了我局秘人员的写作水平和正确处理公的能力。另外,我局规定,不得滥发和随意印制公,联合行为未会签的不得擅自行,自己能解决的,不得要求区委办、政府办批转或转发,从而有效控制发围和件份数。拟以区委、区政府或区委办、区政府办名义印发的公,均先交区委办、区政府办秘书股审核后再报区领导审批,从未直接送领导审签。

  (三)注重件质量。我局印发的件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字;平行一般不超过3000字;下行政策性件一般不超过5000字;代区委办、区政府办拟发的件一般不超过4000字。

  (四)提高件处理效率。坚持每天5次(上午9点、11点、下午1点、3点、5点)在党政上签收件,并及时送领导阅处,做到随到随办。

  二、会议精简情况(一)会议报批手续。我局召开会议程序是:先填写会议审批表,然后交政府办审核,未经审批的会议一律不开。(二)会议数量。根据工作需要,做到确实需要召开的会议一定要按期召开。可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。

  (三)会议规模。局系统召开的全区性会议,会期一般不超过半天。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的县级领导和各部门负责人不邀请参加会议。

  (四)会议质量。需提交区委、政府召开的会议,我局在会前认真准备,制定会议方案。会上一般不印发领导讲话,每次会议只安排一名领导讲话,发言材料不超过3000字。

  (五)会议经费和会议纪律。我局召开的会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。一般不统一安排食宿,不制法证件、不发笔记本、签字笔等。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,要向局主要领导请假。

  通过开展一系列转变风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“山会海”的问题,极大提高了工作效率。

  篇二:清理山会海自查报告为贯彻落实中央、省、市、县关于进一步清理山会海、检查评比活动的精神,我镇按照全面清理、严格审核、大幅减少、统一规的原则,全面清理、审核山会海及各种检查评比达标表彰活动,着力解决发开会、检查评比活动过多过滥问题,

  推动机关改进工作作风,并逐步建立长效机制。现将有关情况汇报如下:

  一、为加强会议的统筹协调,规行,进一步提高会议、件的质量及运行效率,我镇采取有效措施对山会海的情况进行整改:

  1、遵循“删、短、精”的目标和要求精简会议,在会议的组织和管理上,坚持“能不开的会议坚决不开,必要开的会议要短开、能合并的会议集中开”的原则。

  2、采取信息手段精简会议和件。对可当面通知或通过电话解决的问题,或已通过会议形式布置的工作,一般不发。对上级件或会议精神可在会上传达的不另发。

  3、大力提高会议效率和质量、会议召开前,制定周密的计划和方案,明确会议主题,严格控制出席人员和会议规模,不安排与会议无关的部门和人员参加。会议召开时,要精心组织实施,尽量缩短领导讲话稿篇幅,提倡写短、开短会的务实风气。

  4、制定严格的件会议经费管理制度,加强经费预算和审批工作,压减件会议费用,从源头上控制和减少件会议数量。

  件明显减少,据统计,截止11月15日,共发党委、政府公79个,比去年同期下降23%,全镇动员大会及各部门以镇政府名义召开的全镇性会议大为减少。

  二、我镇严格按照“确需、有效、清廉的原则开展各项检查、评比和表彰活动,坚决砍掉可有可无、意义不大的检查、评比和表彰活动,杜绝借检查、评比和表彰之名,行“吃、拿、卡、要”之实的行为。

  1、召开科室和镇直单位负责人参加会议,传达上级件精神,明确清理检查评比工作的重点,要求不得弄虚作假,重点检查是否有不符合法律、法规或者是不符合实际需要的项目,有否有基层出钱或以其他名目收费的项目等。

  2、认真措底。经过自查,我镇评比达标表彰活动,没有违反有关规定滥设的现象,不存在未经批准举办新的评比达标表彰活动。对镇直各单位进行检查,也没有开展相关的评比达标活动。

  安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,在全镇力戒形式主义,大兴求真务实之风。围绕治理的四个重点,对照彬发[20__]2号、彬办字[20__]75号,彬办发[20__]46号件和《永乐镇关于改进工作作风密切联系群众的十项规定》的要求,我镇认真开展了“四查四看”,对全镇开会和发情况进行了集中自查。

  在改进“会风”上,提倡“少、小、短、严”。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者按时签到、参会,未签到者视作未到会;会议期间,参会人员必须将手机调为振动,并做会议记录,不得无故随意走动或离开会场;对违反会议要求的,进行通报批评。

  在改进“风”上,提倡“快、少、短、实”。一是提高办效率。收做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,

  加快公阅处速度。二是少发,发短。严格控制件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质件。发要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的件,不发脱离实际的件,件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。三是努力提高稿质量。提倡写短、讲实话,章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。领导干部以身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和字水平,亲自动手写章、改材料。凡是镇党委、政府各类公,必须经主要领导或分管领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  目前,全镇各村、各单位高度重视,镇领导班子成员身体力行、率先垂,风会风得到有效整治,会议和件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少12次,党委、政府发共减少25件,机关效能建设取得了新成效。通过开展一系列转变风会风活动和行之有效的措施,我镇的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“山会海”的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

  篇二:转变风会风整治“山会海”自查报告为了进一步改进作风,切实转变风会风,提高公务活动的效率,根据乐沙委发[20__]12号件精神,我局从精简会议、

  件数量,提高会议、件质量入手,下大气力转变风会风,取得了明显的成效,现报告如下:

  一、件简报精简情况(一)大力精减发数量。今年以来,我局坚持少而精的原则,严格控制发数量,件、简报可发不可发的公坚决不发,可长可短的公一定要短。没有针对性、可操作性的措施和办法,只是一般性号召的件不发;每年例行的、内容大致重复的件不发;能以口头、电话、电传络等形式发布的,不以件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。20__年以来,我局的发件数逐年下降,20__年全年发18件,比20__年下降了28%,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。(二)按照规则行。长期以来,我局一直严格按照办程序行,严把件审核关。为提高秘人员的业务能力,我局多次派他们外出培训,切实提高了我局秘人员的写作水平和正确处理公的能力。另外,我局规定,不得滥发和随意印制公,联合行为未会签的不得擅自行,自己能解决的,不得要求区委办、政府办批转或转发,从而有效控制发围和件份数。拟以区委、区政府或区委办、区政府办名义印发的公,均先交区委办、区政府办秘书股审核后再报区领导审批,从未直接送领导审签。

  (三)注重件质量。我局印发的件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字;平行一般不超过3000字;下行政策性件一般不超过5000字;代区委办、区政府办拟发的件一般不超过4000字。

  (四)提高件处理效率。坚持每天5次(上午9点、11点、下午1点、3点、5点)在党政上签收件,并及时送领导阅处,做到随到随办。

  二、会议精简情况(一)会议报批手续。我局召开会议程序是:先填写会议审批表,然后交政府办审核,未经审批的会议一律不开。(二)会议数量。根据工作需要,做到确实需要召开的会议一定要按期召开。可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。(三)会议规模。局系统召开的全区性会议,会期一般不超过半天。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的县级领导和各部门负责人不邀请参加会议。(四)会议质量。需提交区委、政府召开的会议,我局在会前认真准备,制定会议方案。会上一般不印发领导讲话,每次会议只安排一名领导讲话,发言材料不超过3000字。

  (五)会议经费和会议纪律。我局召开的会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。一般不统一安排食宿,不制法证件、不发笔记本、签字笔等。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,要向局主要领导请假。

  通过开展一系列转变风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“山会海”的问题,极大提高了工作效率。

  晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的件,不发脱离实际的件,件要具有较强的针对性、指导性和可操作性;三是努力提高稿质量,提倡写短、讲实话,章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局名义制发的各类公总量比上年同期减少23件,减少比例13%.

  (二)进一步精简会议和活动数量,提高会议和活动实效。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的人员参加,尽量减少参会人数;三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅;四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,做到会前请假,未经批准不得缺席。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局召开的全市性会议1次;以市民政局名义召开的专题会、协调会6次,比上年同期减少1次,减少比例13%.

  (三)进一步精简各类领导小组、议事协调机构及“一票否决”事项。党的群众路线教育实践活动开展以来,市民政局局机关内成立的领导小组2个,比上年同期减少1个,减少比例为33%,未成立议事协调机构和“一票否决”事项。

  二、存在问题及下一步工作打算经过整治,我局“山会海、检查评比泛滥工作”取得了明显的成效,但还存在一定的问题。一是由于全市民政系统灾后恢复重建项目多、民生工程和民生实事工作任务覆盖面广、汛期备灾救灾工作任务重,我局为加强县(区)民政局的监督和指导,制定下发相关件相对较多;二是在实际工作中存在会议效率和会议纪律未达到理想化,仍需进一步整治。在今后的工作中,我局严格按照党的群众路线教育实践活动相关要求,切实制定行之有效的方法措施,进一步统一思想,提高认识,改进工作方式,真正从源头上解决“山会海”和检查评比工作泛滥等问题。篇二:整治山会海、检查评比泛滥专项治理情况的自查报告区委办、区政府办:根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开展严肃党纪政纪专项行动的实施方案》要求,对我镇整治山会海、检查评比泛滥专项行动开展情况进行自查,现将自查情况汇报如下:一、精简会议方面:1.控制会议数量。我镇xxxx会一般每年召开x次,xx会根据需要召开;xxx专项会议、xx会议依照情况需要召开。

  2.严格审查审批。从严控制,做到不开没有实际内容的会议,不开能用件、电话解决的会议。对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。

  3.压缩会议时间。xxx会议不得超过一天;xx会议一般不得超过半天。会议通知要明确会期并严格执行。

  4.提高会议质量。会议尽量减少大会发言,确需安排的,一般领导发言时间不超过xx分钟;汇报人发言一般不超过x分钟。其中,会议发言稿必须事先审核拟定,涉及几方面内容的,必须事先经过协调沟通。

  5.严肃会纪会风。参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通讯工具,不做与会议内容无关的事,会议室不准抽烟。

  6、会议安排和会场布置要庄重大方、注重节俭,会议一律不摆花,不发会务费,不得随意印发其他材料。

  二、精简件方面1.从严控制发数量。以发放镇党委名义下发的件每年原则上不超过xx个,以政府名义下发的件每年原则上不超过xx个;纪委、工会、团委下发件以实际情况而定,原则上不超过x个,在不影响件时效性的前提下,对涉及同一事项的件合并发。20__年x月至x月,发放镇发x个,比20__年同期xx个

  减少x个,精简率为x%,20__年下半年的发数、件印制数达到了精简1/3的目标。

  2.从严控制发标准。镇党委、政府,除报请性件外,必须是我镇工作中的重大问题、重要工作及安排部署。凡拟发件的内容在法律规及政策、标准中已有明确的规定的,一律不再发;凡未经分管领导、主要领导审签的,不予发;件执行中情况未发生重大变化,在件的有效期内,不再制发没有新内容的同类件。

  3.从严限制件篇幅。倡导清新简练的风,力求意尽止。除重大工作部署性件外,每个件原则上不超过xx字。

  4.从严控制发规格。重大事项、重点工作以党委、政府名义发的,严格控制,能以会议纪要、批复、函件、信息等形式印发的,不以件形式印发。

  5.从严限定发围。依据件内容和需要确定发围,严格控制党委、政府件的印发围和数量。

  6.从严控制转发件。确须转发上级部门件,必须经主要领导审签后予以转发。

  7.从严办程序审查。所有件拟稿后,必须经分管领导核稿,主要领导审签后统一发

  三、检查评比方面

  1.注重调查研究实效。发放镇领导班子成员严格执行深入基层的规定,紧紧围绕我镇重点工作和难点、热点问题开展调研,重要调研要形成书面调研报告,为群众路线教育实践活动提供有价值的意见和建议。

  2.调研要以“发现问题、分析问题和解决问题”为目的,杜绝走过场、搞形式主义。调研不事先通知,要看真情况、真状态,注重推动工作,解决实际问题。

  3、各种评比达标表彰活动必须严格控制数量,不得随意设置,需要调整或新设置的必须经过认真调研,提交党政领导班子会研究决定后方可进行。

  4、评比达标表彰活动必须建立评选领导小组,评比达标表彰活动必须制定相关评比达标表彰的具体办法,没有评选办法的要及时补充、修定、完善。严格按照评比达标表彰办法进行。

  5、评比达标表彰活动评选出的结果必须公示。6、评比达标表彰活动资料必须完备,及时归档建立台账,严格专人管理。7、对评选出来的各种先进典型,进行跟踪管理,对违反法律及相关规定、造成不良影响的,取消相关荣誉和待遇。

  xxx乡镇整治山会海、检查评比泛滥专项治理情况的自查报告区委办、区政府办:根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开展严肃党纪政纪专项行动的实施方案》要求,对我镇整治山会海、检查评比泛滥专项行动开展情况进行自查,现将自查情况汇报如下:一、精简会议方面:1.控制会议数量。我镇xxxx会一般每年召开x次,xx会根据需要召开;xxx专项会议、xx会议依照情况需要召开。2.严格审查审批。从严控制,做到不开没有实际内容的会议,不开能用件、电话解决的会议。对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。3.压缩会议时间。xxx会议不得超过一天;xx会议一般不得超过半天。会议通知要明确会期并严格执行。4.提高会议质量。会议尽量减少大会发言,确需安排的,一般领导发言时间不超过xx分钟;汇报人发言一般不超过x分钟。其中,会议发言稿必须事先审核拟定,涉及几方面内容的,必须事先经过协调沟通。

  5.严肃会纪会风。参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通

  讯工具,不做与会议内容无关的事,会议室不准抽烟。6、会议安排和会场布置要庄重大方、注重节俭,会议一律不摆花,不发会务费,不得随意印发其他材料。二、精简件方面1.从严控制发数量。以发放镇党委名义下发的件每年原则上不超过xx个,以政府名义下发的件每年原则上不超过xx个;纪委、工会、团委下发件以实际情况而定,原则上不超过x个,在不影响件时效性的前提下,对涉及同一事项的件合并发。20__年x月至x月,发放镇发x个,比20__年同期xx个减少x个,精简率为x%,20__年下半年的发数、件印制数达到了精简1/3的目标。2.从严控制发标准。镇党委、政府,除报请性件外,必须是我镇工作中的重大问题、重要工作及安排部署。凡拟发件的内容在法律规及政策、标准中已有明确的规定的,一律不再发;凡未经分管领导、主要领导审签的,不予发;件执行中情况未发生重大变化,在件的有效期内,不再制发没有新内容的同类件。3.从严限制件篇幅。倡导清新简练的风,力求意尽止。除重大工作部署性件外,每个件原则上不超过xx字。

  4.从严控制发规格。重大事项、重点工作以党委、政府名义发的,严格控制,能以会议纪要、批复、函件、信息等形式印发的,不以件形式印发。

  5.从严限定发围。依据件内容和需要确定发围,严格控制党委、政府件的印发围和数量。6.从严控制转发件。确须转发上级部门件,必须经主要领导审签后予以转发。7.从严办程序审查。所有件拟稿后,必须经分管领导核稿,主要领导审签后统一发三、检查评比方面1.注重调查研究实效。发放镇领导班子成员严格执行深入基层的规定,紧紧围绕我镇重点工作和难点、热点问题开展调研,重要调研要形成书面调研报告,为群众路线教育实践活动提供有价值的意见和建议。2.调研要以“发现问题、分析问题和解决问题”为目的,杜绝走过场、搞形式主义。调研不事先通知,要看真情况、真状态,注重推动工作,解决实际问题。3、各种评比达标表彰活动必须严格控制数量,不得随意设置,需要调整或新设置的必须经过认真调研,提交党政领导班子会研究决定后方可进行。

  4、评比达标表彰活动必须建立评选领导小组,评比达标表彰活动必须制定相关评比达标表彰的具体办法,没有评选办法的要及时补充、修定、完善。严格按照评比达标表彰办法进行。

  5、评比达标表彰活动评选出的结果必须公示。6、评比达标表彰活动资料必须完备,及时归档建立台账,严格专人管理。7、对评选出来的各种先进典型,进行跟踪管理,对违反法律及相关规定、造成不良影响的,取消相关荣誉和待遇。

  些“遥控指挥”,多做一些有利于改革、发展、稳定的事实事。

  毛泽东同志曾经指出:“夺取全国胜利,这只是万里长征走完

  对“山会海”之风。需要职能部门相互配合,相互监督,严格把关,坚决抵制“山会海”这股歪风,营造良的群众基础和社会氛围。

  首先,各级各部门要切实加强作风建设,大力倡导艰苦奋斗、求真务实的工作作风。

  其次,财政部门要严格控制,减少不必要的会议经费开支。

篇八:对照材料文山会海现象

  减少文山会海专题调研报告范文

  党中央、国务院三令五申禁止“文山会海”,节省人力物力和不必要的经费开支,把精力放在真抓实干上,最大限度的满足和服务于广大人民群众的需求。然而,“文山会海”的现象,在各地各部门仍不同程度的存在。近期,根据有关要求,我们针对减少“文山会海”这一专题进行了调研。现将有关情况报告如下:

  一、“文山会海”的表现

  现实生中,“文山会海”主要表现在以下几个方面:

  第一,打着开会的旗号游山玩水。一些会议主办单位把会议地址选在名胜古迹、旅游风景区,在开会之余,组织参会人员到名胜古迹和风景区旅游。

  第二,虚张声势的会议。一些会议其实内容并不很重要,但为了扩大宣传,制造影响力。会议单位在宣传报道方面花费很大的精力,大张旗鼓的加以宣传。这种做法虽然扩大了宣传面,但另一定程度上加大了经费开支。

  第三,不必要发的文件或召开的会。有些工作,本来上级党委、政府已经召开相关会议,并下发了文件,做出了具体安排部署。但是,各单位或部门为了强调本部门工作的重要性,再次召开一些不必要的会议,体现不出全局一盘棋的观念。其次,一些单位或部门,无论大事小事都以党委、政府的文件进行安排部署。对于上级下发的文件进行逐级转发,实质性的指导或督促检查却没有,一定程度上下一降低了党委、政府文件的权威性和严肃性。

  二、“文山会海”的危害

  第一,缺乏实干精神。常言道:“空谈误国,实干兴邦”。真抓实干,就是要动真的,来实的,定下来的事情就要雷厉风行,抓紧抓实,部置的工作就要督促检查,一抓到底,抓出成效。杜绝一些“文山会海”,多深入基层调查研究,少一些“遥控指挥”,多做一些有利于改革、发展、稳定的好事实事。

  第二,忘记了“两个务必”。丢掉了艰苦奋斗,勤俭节约的优良传统。艰苦奋斗,勤俭节约是中华民族的传统美德,是党的优良传统。我们党在艰苦奋斗中成长壮大,成就伟业。如果“文山会海”,盲目攀比之风盛行,务必丢掉了党的优良传统,给党和国家带来极大危害。

  三、产生“文山会海”的根源

  产生”文山会海”的根源具有历史性和现实性,下面着重谈谈现实性。

  毛泽东同志曾经指出:“夺取全国胜利,这只是万里长征走完第一步”。“中国革命是伟大的,但革命以后的路程更长,工作更伟大,更艰苦”。他还告诫全党:“务必使同志们保持谦虚、谨慎、不骄不躁的作风,务必使同志继续保持艰苦奋斗的作风”。我们党成为执政党以后,领导地位,生活环境都发生了根本性变化,虽然绝大多数人并没有因这些变化而忘记了党的宗旨,但仍有一些地方或部门的负责人,随着地位的变化而变化,渐渐贪图享受。这部分人不深入群众,不思进取,动不动就召开会议,发号施令。尽管他们在台上夸夸其谈,表明要“全心全意为人民服务”,实际上却不愿为人民牺牲自己的利益。同时,国门打开以后,随着引进国外的资金,技术和管理经验,资产阶级的腐朽思想和生活方式的消极影响也明显增加。一些具有一定实权的单位或部门工作人员经受不住金钱、物质等等的诱惑,而诱发一些不健康的思想,产生了个人主义抬头,拜金主义滋长,享乐主义发展的倾向,这样一来,就忘记了群众,淡漠了党的宗

  旨,丧失了全心全意为人民服务的自觉性,丢掉了艰苦奋斗的优良传统和作风,导致了腐败行为的发生。

  四、治理“文山会海”的对策

  对“文山会海”之风。需要职能部门相互配合,相互监督,严格把关,坚决抵制“文山会海”这股歪风,营造良好的群众基础和社会氛围。

  首先,各级各部门要切实加强作风建设,大力倡导艰苦奋斗、求真务实的工作作风。

  其次,财政部门要严格控制,减少不必要的会议经费开支。

  第三,审计部门要加大审计力度。严格审查各种会议经费开支情况,审查会议经费是否符合有关标准、符合有关程序和要求。

  “文山会海”之风,不仅严重浪费了财力物力,一定程度上也影响了党和国家在人民群众中的形象。因此,全社会要共同参与监督,各职能部门要相互配合,各司其职,坚决抵制“文山会海”之风。

篇九:对照材料文山会海现象

  整治“文山会海”自查报告

  XXXXXX整治“山会海”自查报告为进一步改进作风,切实转变风会风,提高工作效率,根据《中共xx市委办公室、xx市人民政府办公室关于印发〈整治“山会海”二十条规定〉的通知》精神,我单位高度重视,及时部署,对发和会议情况进行自查,现将自查情况报告如下:一、发自查情况(一)精减发数量。今年以来,坚持少而精的原则,严格控制发数量,件可发不可发的公坚决不发,可长可短的公一定要短。能以口头、电话、络等形式发布的,不以件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。今年以来,发25件,比去年同期减少发5件,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。(二)注重件质量。我单位印发的件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字。同时,严格按照办程序行,严把件审核关。为提高办公室人员的

  业务能力,多次派人外出培训,切实提高了办公室人员的写作水平和正确处理公的能力。

  二、会议自查情况(一)会议数量。我单位根据工作需要,制定全年会议计划,做到确实需要召开的会议一定按期召开,可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的不邀请参加会议。(二)会议质量。需邀请市领导参加的会议,做到会前认真准备,制定会议方案,落实会议细节,提高会议质量。召开会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,须履行请假手续。通过开展“山会海”整治自查,我单位的风会风建设整体水平得到有效提升,下一步将继续严格执行《整治“山会海”二十条规定》精神,进一步改进工作方式和方法,切实加强风会风建设,增强工作实效,降低工作成本,提高工作效率,推进效能建设。Xxxxxxxxx年x月x日

篇十:对照材料文山会海现象

  关于“不作为慢作为、文山会海”等形式主义、官僚主义突出问题自查自纠报告

  关于“不作为慢作为、文山会海”等形式主义、官僚主义突出问题自查自纠报告

  中共___县纪律检查委员会:根据关于转发《___监察委员会印发的通知》的通知(___号)文件精神,重点对我局及局全体干部职工是否存在落实.上级决策部署不力,不作为、慢作为以及文山会海等形式主义、官僚主义方面问题存在情况进行自查自纠,现自查自纠情况如下。一是落实上级决策部署不坚决方面。经召开会议、听取局干部职工意见、建议等方式自查自纠,我局不存在自行其是、各自为政、有令不行、上有政策、下有对策等方面存在的问题。认真学习贯彻落实党的十九大精神和___总书记治边稳藏重要战略思想;有效贯彻落实中央、区、市、县各类方针政策和决策部署,不存在虚伪应付、阻碍大政方针贯彻落实等方面问题。但在201x年在国务院、省市安全生产工作巡查、检查、督导过程中,存在效率不高,没有按照要求,部分工作未能闭环要求完成。二是不作为、慢作为等方面。我局对2019年以来行政许可、执法检查、隐患排查、事故调查处理等业务工作开展过程是否存在不作为、慢作为等问题情况进行自查自纠,经自查在烟花爆竹零售许可、危化品经营企业初级审核等许可工作中,按照法定要求,一次性告知

  需要提供的相关证件、证明和手续,在法定期限内答复、办理,不存在故意刁难、办事来回跑、拖沓敷行等行为。在执法检查、隐患排查、事故调查处理等工作中,以事实为依据、法律为准绳,做到执法合法、规范执法;以与人为善、治病救人的态度指出生产经营企业存在的问题和安全隐患。不存在向企业和管理对象乱摊派、乱检查、吃拿卡要等问题。但在节假日、周末等收到上级安委办公室文件时,偶尔存在没能及时传达至各有关部门。

  三是文山会海方面。根据《关于集中整治不作为慢作为、文山会海等形式主义、官僚主义突出问题的实施方案》要求,我局对局办公室、县安委会办公室文件、会议情况进行自查自纠,整改治理了文件层层转发情况,自___月份以来,要求转发到各乡(镇)、县安委会成员单位、相关企业的进行转发,要求结合我县实际制定实施细则、相关工作方案的进行制发。其余未要求转发和制定相关文件或涉及不到相关部门的一律停止转发和印发,按照能筒就简、能并就并、能停就停的原则,严格控制各类文件、简报。正式取消201x年___月份以来实行的___县安全生产委员会安全生产每月工作列会制度,按照安全生产相关工作要求,中央、区、市、县有关安全生产工作法规、制度,严格实行县安委会每季度召开一次安全生产工作会议,减少和控制会议次数,并有效落实.上级有关安全生产工作要求和精神,确保上级决策部署和相关精神传达到位,确保安全生产工作分析研判和安排部署到位。下一步我局将认真贯彻落实党的十九大精神,全面落实学习___总书记进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神,把纪

  律挺在前面,深入整治形式主义、官僚主义,自查自纠工作中、“慵懒散”的问题,引导我局干部职工牢固树立“四个意识”和“人民公仆”意识,进一步巩固拓展落实中央八规定精神成果,营造风清气正的工作、生活环境。

篇十一:对照材料文山会海现象

P>  清理文山会海自查报告为贯彻落实好中央省市县关于进一步清理文山会海检查评比活动的精神我镇按照全面清理严格审核大幅减少统一规范的原则全面清理审核文山会海及各种检查评比达标表彰活动着力解决发文开会检查评比活动过多过滥问题推动机关改进工作作风并逐步建立长效机制

  文山会海自查报告

  们外出培训,切实提高了我局秘人员的写作水平和正确处理公的能力。另外,我局规定,不得滥发和随意印制公,联合行为未会签的不得擅自行,自己能解决的,不得要求区委办、政府办批转或转发,从而有效控制发围和件份数。拟以区委、区政府或区委办、区政府办名义印发的公,均先交区委办、区政府办秘书股审核后再报区领导审批,从未直接送领导审签。

  (三)注重件质量。我局印发的件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字;平行一般不超过3000字;下行政策性件一般不超过5000字;代区委办、区政府办拟发的件一般不超过4000字。

  (四)提高件处理效率。坚持每天5次(上午9点、11点、下午1点、3点、5点)在党政上签收件,并及时送领导阅处,做到随到随办。

  二、会议精简情况(一)会议报批手续。我局召开会议程序是:先填写会议审批表,然后交政府办审核,未经审批的会议一律不开。(二)会议数量。根据工作需要,做到确实需要召开的会议一定要按期召开。可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。

  (三)会议规模。局系统召开的全区性会议,会期一般不超过半天。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的县级领导和各部门负责人不邀请参加会议。

  (四)会议质量。需提交区委、政府召开的会议,我局在会前认真准备,制定会议方案。会上一般不印发领导讲话,每次会议只安排一名领导讲话,发言材料不超过3000字。

  (五)会议经费和会议纪律。我局召开的会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。一般不统一安排食宿,不制法证件、不发笔记本、签字笔等。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,要向局主要领导请假。

  通过开展一系列转变风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“山会海”的问题,极大提高了工作效率。

  篇二:清理山会海自查报告为贯彻落实中央、省、市、县关于进一步清理山会海、检查评比活动的精神,我镇按照全面清理、严格审核、大幅减少、统一规的原则,全面清理、审核山会海及各种检查评比达标表彰活动,着力解决发开会、检查评比活动过多过滥问题,

  推动机关改进工作作风,并逐步建立长效机制。现将有关情况汇报如下:

  一、为加强会议的统筹协调,规行,进一步提高会议、件的质量及运行效率,我镇采取有效措施对山会海的情况进行整改:

  1、遵循“删、短、精”的目标和要求精简会议,在会议的组织和管理上,坚持“能不开的会议坚决不开,必要开的会议要短开、能合并的会议集中开”的原则。

  2、采取信息手段精简会议和件。对可当面通知或通过电话解决的问题,或已通过会议形式布置的工作,一般不发。对上级件或会议精神可在会上传达的不另发。

  3、大力提高会议效率和质量、会议召开前,制定周密的计划和方案,明确会议主题,严格控制出席人员和会议规模,不安排与会议无关的部门和人员参加。会议召开时,要精心组织实施,尽量缩短领导讲话稿篇幅,提倡写短、开短会的务实风气。

  4、制定严格的件会议经费管理制度,加强经费预算和审批工作,压减件会议费用,从源头上控制和减少件会议数量。

  件明显减少,据统计,截止11月15日,共发党委、政府公79个,比去年同期下降23%,全镇动员大会及各部门以镇政府名义召开的全镇性会议大为减少。

  二、我镇严格按照“确需、有效、清廉的原则开展各项检查、评比和表彰活动,坚决砍掉可有可无、意义不大的检查、评比和表彰活动,杜绝借检查、评比和表彰之名,行“吃、拿、卡、要”之实的行为。

  1、召开科室和镇直单位负责人参加会议,传达上级件精神,明确清理检查评比工作的重点,要求不得弄虚作假,重点检查是否有不符合法律、法规或者是不符合实际需要的项目,有否有基层出钱或以其他名目收费的项目等。

  2、认真措底。经过自查,我镇评比达标表彰活动,没有违反有关规定滥设的现象,不存在未经批准举办新的评比达标表彰活动。对镇直各单位进行检查,也没有开展相关的评比达标活动。

  安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,在全镇力戒形式主义,大兴求真务实之风。围绕治理的四个重点,对照彬发[20__]2号、彬办字[20__]75号,彬办发[20__]46号件和《永乐镇关于改进工作作风密切联系群众的十项规定》的要求,我镇认真开展了“四查四看”,对全镇开会和发情况进行了集中自查。

  在改进“会风”上,提倡“少、小、短、严”。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者按时签到、参会,未签到者视作未到会;会议期间,参会人员必须将手机调为振动,并做会议记录,不得无故随意走动或离开会场;对违反会议要求的,进行通报批评。

  在改进“风”上,提倡“快、少、短、实”。一是提高办效率。收做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,

  加快公阅处速度。二是少发,发短。严格控制件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质件。发要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的件,不发脱离实际的件,件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。三是努力提高稿质量。提倡写短、讲实话,章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。领导干部以身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和字水平,亲自动手写章、改材料。凡是镇党委、政府各类公,必须经主要领导或分管领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  目前,全镇各村、各单位高度重视,镇领导班子成员身体力行、率先垂,风会风得到有效整治,会议和件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少12次,党委、政府发共减少25件,机关效能建设取得了新成效。通过开展一系列转变风会风活动和行之有效的措施,我镇的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“山会海”的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

  篇二:转变风会风整治“山会海”自查报告为了进一步改进作风,切实转变风会风,提高公务活动的效率,根据乐沙委发[20__]12号件精神,我局从精简会议、

  件数量,提高会议、件质量入手,下大气力转变风会风,取得了明显的成效,现报告如下:

  一、件简报精简情况(一)大力精减发数量。今年以来,我局坚持少而精的原则,严格控制发数量,件、简报可发不可发的公坚决不发,可长可短的公一定要短。没有针对性、可操作性的措施和办法,只是一般性号召的件不发;每年例行的、内容大致重复的件不发;能以口头、电话、电传络等形式发布的,不以件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。20__年以来,我局的发件数逐年下降,20__年全年发18件,比20__年下降了28%,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。(二)按照规则行。长期以来,我局一直严格按照办程序行,严把件审核关。为提高秘人员的业务能力,我局多次派他们外出培训,切实提高了我局秘人员的写作水平和正确处理公的能力。另外,我局规定,不得滥发和随意印制公,联合行为未会签的不得擅自行,自己能解决的,不得要求区委办、政府办批转或转发,从而有效控制发围和件份数。拟以区委、区政府或区委办、区政府办名义印发的公,均先交区委办、区政府办秘书股审核后再报区领导审批,从未直接送领导审签。

  (三)注重件质量。我局印发的件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字;平行一般不超过3000字;下行政策性件一般不超过5000字;代区委办、区政府办拟发的件一般不超过4000字。

  (四)提高件处理效率。坚持每天5次(上午9点、11点、下午1点、3点、5点)在党政上签收件,并及时送领导阅处,做到随到随办。

  二、会议精简情况(一)会议报批手续。我局召开会议程序是:先填写会议审批表,然后交政府办审核,未经审批的会议一律不开。(二)会议数量。根据工作需要,做到确实需要召开的会议一定要按期召开。可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。(三)会议规模。局系统召开的全区性会议,会期一般不超过半天。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的县级领导和各部门负责人不邀请参加会议。(四)会议质量。需提交区委、政府召开的会议,我局在会前认真准备,制定会议方案。会上一般不印发领导讲话,每次会议只安排一名领导讲话,发言材料不超过3000字。

  (五)会议经费和会议纪律。我局召开的会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。一般不统一安排食宿,不制法证件、不发笔记本、签字笔等。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,要向局主要领导请假。

  通过开展一系列转变风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“山会海”的问题,极大提高了工作效率。

  晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的件,不发脱离实际的件,件要具有较强的针对性、指导性和可操作性;三是努力提高稿质量,提倡写短、讲实话,章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局名义制发的各类公总量比上年同期减少23件,减少比例13%.

  (二)进一步精简会议和活动数量,提高会议和活动实效。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的人员参加,尽量减少参会人数;三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅;四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,做到会前请假,未经批准不得缺席。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局召开的全市性会议1次;以市民政局名义召开的专题会、协调会6次,比上年同期减少1次,减少比例13%.

  (三)进一步精简各类领导小组、议事协调机构及“一票否决”事项。党的群众路线教育实践活动开展以来,市民政局局机关内成立的领导小组2个,比上年同期减少1个,减少比例为33%,未成立议事协调机构和“一票否决”事项。

  二、存在问题及下一步工作打算经过整治,我局“山会海、检查评比泛滥工作”取得了明显的成效,但还存在一定的问题。一是由于全市民政系统灾后恢复重建项目多、民生工程和民生实事工作任务覆盖面广、汛期备灾救灾工作任务重,我局为加强县(区)民政局的监督和指导,制定下发相关件相对较多;二是在实际工作中存在会议效率和会议纪律未达到理想化,仍需进一步整治。在今后的工作中,我局严格按照党的群众路线教育实践活动相关要求,切实制定行之有效的方法措施,进一步统一思想,提高认识,改进工作方式,真正从源头上解决“山会海”和检查评比工作泛滥等问题。篇二:整治山会海、检查评比泛滥专项治理情况的自查报告区委办、区政府办:根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开展严肃党纪政纪专项行动的实施方案》要求,对我镇整治山会海、检查评比泛滥专项行动开展情况进行自查,现将自查情况汇报如下:一、精简会议方面:1.控制会议数量。我镇xxxx会一般每年召开x次,xx会根据需要召开;xxx专项会议、xx会议依照情况需要召开。

  2.严格审查审批。从严控制,做到不开没有实际内容的会议,不开能用件、电话解决的会议。对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。

  3.压缩会议时间。xxx会议不得超过一天;xx会议一般不得超过半天。会议通知要明确会期并严格执行。

  4.提高会议质量。会议尽量减少大会发言,确需安排的,一般领导发言时间不超过xx分钟;汇报人发言一般不超过x分钟。其中,会议发言稿必须事先审核拟定,涉及几方面内容的,必须事先经过协调沟通。

  5.严肃会纪会风。参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通讯工具,不做与会议内容无关的事,会议室不准抽烟。

  6、会议安排和会场布置要庄重大方、注重节俭,会议一律不摆花,不发会务费,不得随意印发其他材料。

  二、精简件方面1.从严控制发数量。以发放镇党委名义下发的件每年原则上不超过xx个,以政府名义下发的件每年原则上不超过xx个;纪委、工会、团委下发件以实际情况而定,原则上不超过x个,在不影响件时效性的前提下,对涉及同一事项的件合并发。20__年x月至x月,发放镇发x个,比20__年同期xx个

  减少x个,精简率为x%,20__年下半年的发数、件印制数达到了精简1/3的目标。

  2.从严控制发标准。镇党委、政府,除报请性件外,必须是我镇工作中的重大问题、重要工作及安排部署。凡拟发件的内容在法律规及政策、标准中已有明确的规定的,一律不再发;凡未经分管领导、主要领导审签的,不予发;件执行中情况未发生重大变化,在件的有效期内,不再制发没有新内容的同类件。

  3.从严限制件篇幅。倡导清新简练的风,力求意尽止。除重大工作部署性件外,每个件原则上不超过xx字。

  4.从严控制发规格。重大事项、重点工作以党委、政府名义发的,严格控制,能以会议纪要、批复、函件、信息等形式印发的,不以件形式印发。

  5.从严限定发围。依据件内容和需要确定发围,严格控制党委、政府件的印发围和数量。

  6.从严控制转发件。确须转发上级部门件,必须经主要领导审签后予以转发。

  7.从严办程序审查。所有件拟稿后,必须经分管领导核稿,主要领导审签后统一发

  三、检查评比方面

  1.注重调查研究实效。发放镇领导班子成员严格执行深入基层的规定,紧紧围绕我镇重点工作和难点、热点问题开展调研,重要调研要形成书面调研报告,为群众路线教育实践活动提供有价值的意见和建议。

  2.调研要以“发现问题、分析问题和解决问题”为目的,杜绝走过场、搞形式主义。调研不事先通知,要看真情况、真状态,注重推动工作,解决实际问题。

  3、各种评比达标表彰活动必须严格控制数量,不得随意设置,需要调整或新设置的必须经过认真调研,提交党政领导班子会研究决定后方可进行。

  4、评比达标表彰活动必须建立评选领导小组,评比达标表彰活动必须制定相关评比达标表彰的具体办法,没有评选办法的要及时补充、修定、完善。严格按照评比达标表彰办法进行。

  5、评比达标表彰活动评选出的结果必须公示。6、评比达标表彰活动资料必须完备,及时归档建立台账,严格专人管理。7、对评选出来的各种先进典型,进行跟踪管理,对违反法律及相关规定、造成不良影响的,取消相关荣誉和待遇。

  xxx乡镇整治山会海、检查评比泛滥专项治理情况的自查报告区委办、区政府办:根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开展严肃党纪政纪专项行动的实施方案》要求,对我镇整治山会海、检查评比泛滥专项行动开展情况进行自查,现将自查情况汇报如下:一、精简会议方面:1.控制会议数量。我镇xxxx会一般每年召开x次,xx会根据需要召开;xxx专项会议、xx会议依照情况需要召开。2.严格审查审批。从严控制,做到不开没有实际内容的会议,不开能用件、电话解决的会议。对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。3.压缩会议时间。xxx会议不得超过一天;xx会议一般不得超过半天。会议通知要明确会期并严格执行。4.提高会议质量。会议尽量减少大会发言,确需安排的,一般领导发言时间不超过xx分钟;汇报人发言一般不超过x分钟。其中,会议发言稿必须事先审核拟定,涉及几方面内容的,必须事先经过协调沟通。

  5.严肃会纪会风。参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通

  讯工具,不做与会议内容无关的事,会议室不准抽烟。6、会议安排和会场布置要庄重大方、注重节俭,会议一律不摆花,不发会务费,不得随意印发其他材料。二、精简件方面1.从严控制发数量。以发放镇党委名义下发的件每年原则上不超过xx个,以政府名义下发的件每年原则上不超过xx个;纪委、工会、团委下发件以实际情况而定,原则上不超过x个,在不影响件时效性的前提下,对涉及同一事项的件合并发。20__年x月至x月,发放镇发x个,比20__年同期xx个减少x个,精简率为x%,20__年下半年的发数、件印制数达到了精简1/3的目标。2.从严控制发标准。镇党委、政府,除报请性件外,必须是我镇工作中的重大问题、重要工作及安排部署。凡拟发件的内容在法律规及政策、标准中已有明确的规定的,一律不再发;凡未经分管领导、主要领导审签的,不予发;件执行中情况未发生重大变化,在件的有效期内,不再制发没有新内容的同类件。3.从严限制件篇幅。倡导清新简练的风,力求意尽止。除重大工作部署性件外,每个件原则上不超过xx字。

  4.从严控制发规格。重大事项、重点工作以党委、政府名义发的,严格控制,能以会议纪要、批复、函件、信息等形式印发的,不以件形式印发。

  5.从严限定发围。依据件内容和需要确定发围,严格控制党委、政府件的印发围和数量。6.从严控制转发件。确须转发上级部门件,必须经主要领导审签后予以转发。7.从严办程序审查。所有件拟稿后,必须经分管领导核稿,主要领导审签后统一发三、检查评比方面1.注重调查研究实效。发放镇领导班子成员严格执行深入基层的规定,紧紧围绕我镇重点工作和难点、热点问题开展调研,重要调研要形成书面调研报告,为群众路线教育实践活动提供有价值的意见和建议。2.调研要以“发现问题、分析问题和解决问题”为目的,杜绝走过场、搞形式主义。调研不事先通知,要看真情况、真状态,注重推动工作,解决实际问题。3、各种评比达标表彰活动必须严格控制数量,不得随意设置,需要调整或新设置的必须经过认真调研,提交党政领导班子会研究决定后方可进行。

  4、评比达标表彰活动必须建立评选领导小组,评比达标表彰活动必须制定相关评比达标表彰的具体办法,没有评选办法的要及时补充、修定、完善。严格按照评比达标表彰办法进行。

  5、评比达标表彰活动评选出的结果必须公示。6、评比达标表彰活动资料必须完备,及时归档建立台账,严格专人管理。7、对评选出来的各种先进典型,进行跟踪管理,对违反法律及相关规定、造成不良影响的,取消相关荣誉和待遇。

  些“遥控指挥”,多做一些有利于改革、发展、稳定的事实事。

  毛泽东同志曾经指出:“夺取全国胜利,这只是万里长征走完

  对“山会海”之风。需要职能部门相互配合,相互监督,严格把关,坚决抵制“山会海”这股歪风,营造良的群众基础和社会氛围。

  首先,各级各部门要切实加强作风建设,大力倡导艰苦奋斗、求真务实的工作作风。

  其次,财政部门要严格控制,减少不必要的会议经费开支。

篇十二:对照材料文山会海现象

P>  犁川镇“关于文山会海的专题调研”的数据材料

  一、犁川镇2013年度会议召开和文件下发情况2013年犁川镇总共以党委名义召开会议共5次,与2012

  年的数量持平;以党委名义下发文件33个,比2012年减少8个。

  以党委名义召开的5次会议中,年度工作部署会议1次、“七一”党员大会1次、年度工作总结会议1次、其他基层党建工作会议2次。以党委名义下发的33个文件中,人事任免文件5个,工作部署、方案、通知、计划20个,请示汇报批复8个。二、意见和建议

  主要按照“减、并、调、降”的思路和原则开展工作,务求取得实实在在的成效。

  (一)减。即切实精简一批会议和文件。专题会、协调会、督办会、表彰会、研讨会等各类会议要统筹协调、科学调度、合理安排、掌握节奏、控制数量,完成整改目标。在公文办理方面,抓好编文号公文总量控制,不发没有实质性内容的文件,不重复发以往已有明确规定的文件;上级文件能指导解决问题的,不另行文;不以文件落实文件。

  (二)并。即对会议和文件进行适当归并。在会议方面,能合并召开的会议,要按照时间相近、内容相近、参加范围相近的原则合并召开;能多部门联合召开的会议不单独多头开会。在公文办理方面,能够一次发文解决问题的,不反复发文;能够以部门名义联合发文的,不单独发文。

  (三)调。即合理调整会议召开的时间节奏,控制发文数量。在会议方面,强化统筹协调,会议时间、参会人员有冲突的,尽量调整错峰召开;在公文办理方面,已开会部署的工作不再发文;能够采取督办、协调等方式推动的工作,不再发文;凡属各部门职责范围内的事项一律由各部门自行行文或者几个部门联合行文;大力推动电子公文网上传输,逐步实现市人民政府办公厅非涉密文件和简报在网上办理。(四)降。即降低会议和文件规格,提升会议效果和发文质量。在会议方面,要降规格,要控规模,严格控制各类会议参会人数,要缩时间,坚持开短会、讲短话、讲管用的话,要俭朴办会;在精简公文方面,严格控制公文字数,做到发

  短文、讲管用的话。

  赠送以下资料考试知识点技巧大全

  一、考试中途应饮葡萄糖水

  大脑是记忆的场所,脑中有数亿个神经细胞在不停地进行着繁重的活动,大脑细胞活动需要大量能量。科学研究证实,虽然大脑的重量只占人体重量的2%-3%,但大脑消耗的能量却占食物所产生的总能量的20%,它的能量来源靠葡萄糖氧化过程产生。

  据医学文献记载,一个健康的青少年学生30分钟用脑,血糖浓度在120毫克/100毫升,大脑反应快,记忆力强;90分钟用脑,血糖浓度降至80毫克/100毫升,大脑功能尚正常;连续120分钟用脑,血糖浓度降至60毫克/100毫升,大脑反应迟钝,思维能力较差。

  我们中考、高考每一科考试时间都在2小时或2小时以上且用脑强度大,这样可引起低血糖并造成大脑疲劳,从而影响大脑的正常发挥,对考试成绩产生重大影响。因此建议考生,在用脑60分钟时,开始补饮25%浓度的葡萄糖水100毫升左右,为一个高效果的考试加油。

  二、考场记忆“短路”怎么办呢?

  对于考生来说,掌握有效的应试技巧比再做题突击更为有效。

  1.草稿纸也要逐题顺序写草稿要整洁,草稿纸使用要便于检查。不要在一大张纸上乱写乱画,东写一些,西写一些。打草稿也要像解题一

  样,一题一题顺着序号往下写。最好在草稿纸题号前注上符号,以确定检查侧重点。为了便于做完试卷后的复查,草稿纸一般可以折成4-8块的小方格,标注题号以便核查,保留清晰的分析和计算过程。

  2.答题要按先易后难顺序不要考虑考试难度与结果,可以先用5分钟熟悉试卷,合理安排考试进度,先易后难,先熟后生,排除干扰。考试中很可能遇到一些没有见过或复习过的难题,不要蒙了。一般中考试卷的题型难度分布基本上是从易到难排列的,或者交替排列。

  3.遇到容易试题不能浮躁遇到容易题,审题要细致。圈点关键字词,边审题边画草图,明确解题思路。有些考生一旦遇到容易的题目,便觉得心应手、兴奋异常,往往情绪激动,甚至得意忘形。要避免急于求成、粗枝大叶,防止受熟题答案与解题过程的定式思维影响,避免漏题,错题,丢掉不该丢的分。

  4.答题不要犹豫不决选择题做出选择时要慎重,要关注题干中的否定用词,对比筛选四个选项的差异和联系,特别注意保留计算型选择题的解答过程。当试题出现几种疑惑不决的答案时,考生一定要有主见,有自信心,即使不能确定答案,也不能长时间犹豫,浪费时间,最终也应把认为正确程度最高的答案写到试卷上,不要在答案处留白或开天窗。

  5.试卷检查要细心有序应答要准确。一般答题时,语言表达要尽量简明扼要,填涂答题纸绝不能错位。答完试题,如果时间允许,一般都要进行试卷答题的复查。复查要谨慎,可以利用逆向思维,反向推理论证,联系生活实际,评估结果的合理性,选择特殊取值,多次归纳总结。

  另外,对不同题型可采用不同的检查方法。选择题可采用例证法,举出一两例来能分别证明其他选项不对便可安心。对填空题,则一要检查审题;二要检查思路是否完整;三要检查数据代入是否正确;四要检查计算过程;五要看答案是否合题意;六要检查步骤是否齐全,符号是否规范。还要复查一些客观题的答案有无遗漏,答案错位填涂,并复核你心存疑虑的项目。若没有充分的理由,一般不要改变你依据第一感觉做出的选择。6、万一记忆短路可慢呼吸考试中,有些考生因为怯场,导致无法集中精神,甚至大脑忽然一片空白,发生记忆堵塞。此时不要紧张,不妨尝试如下方式:

  首先是稳定心态,保持镇静,并注意调节自己的呼吸率。先慢吸气,当对自己说放松时缓慢呼气,再考虑你正在努力回忆的问题,如果你仍不能回想起来,就暂时搁下这道题,开始选做其他会的试题,过段时间再回过头来做这道题。

  第二,积极联想。你不妨回忆老师在讲课时的情景或自己的复习笔记,并努力回忆与发生记忆堵塞问题有关的论据和概念,把回忆起的内容迅速记下来,然后,看能否从中挑出一些有用的材料或线索。

  第三,进行一分钟自我暗示。即根据自己的实际,选择能激励自己,使自己能心情平静和增强信心的话,在心中默念3至5遍。比如:我已平静下来,我能够考好、我有信心,一定能考出理想的成绩等等。第四,分析内容,查找相关要点。借助试卷上其它试题,也许会给考生提供某些线索。因此不要轻易放弃,查看试题中的相关要点,看看是否能给考生提供线索或启发。

篇十三:对照材料文山会海现象

P>  一些具有一定实权的单位戒部门工作人员经受丌住金钱物质等等的诱惑而诱发一些丌健康的思想产生了丧人主义抬头拜金主义滋长享乐主义发展的倾向这样一来就忘记了群众淡漠了党的宗旨並失了全心全意为人民服务的自觉性丢掉了艰苦奋斗的优良传统呾作风导致了腐贤行为的发生

  减少文山会海专题调研报告—调研报告

  党中央、国务院三令五申禁止“文山会海”,节省人力物力和不必要的经费开支,把精力放在真抓实干上,最大限度的满足和服务于广大人民群众的需求。然而,“文山会海”的现象,在各地各部门仍不同程度的存在。近期,根据有关要求,我们针对减少“文山会海”这一专题进行了调研。现将有关情况报告如下:

  一

  、“文山会海”的表现

  现实生中,“文山会海”主要表现在以下几个方面:

  第一,打着开会的旗号游山玩水。一些会议主办单位把会议地址选在名胜古迹、旅游风景区,在开会之余,组织参会人员到名胜古迹和风景区旅游。

  第二,虚张声势的会议。一些会议其实内容并不很重要,但为了扩大宣传,制造影响力。会议单位在宣传报道方面花费很大的精力,大张旗鼓的加以宣传。这种做法虽然扩大了宣传面,但另一定程度上加大了经费开支。

  第三,不必要发的文件或召开的会。有些工作,本来上级党委、政府已经召开相关会议,并下发了文件,做出了具体安排部署。但是,各单位或部门为了强调本部门工作的重要性,再次召开一些不必要的会议,体现不出全局一盘棋的观念。其次,一些单位或部门,无论大事小事都以党委、政府的文件进行安排部署。对

  于上级下发的文件进行逐级转发,实质性的指导或督促检查却没有,一定程度上下一降低了党委、政府文件的权威性和严肃性。

  二、“文山会海”的危害

  第一,缺乏实干精神。常言道:“空谈误国,实干兴邦”。真抓实干,就是要动真的,来实的,定下来的事情就要雷厉风行,抓紧抓实,部置的工作就要督促检查,一抓到底,抓出成效。杜绝一些“文山会海”,多深入基层调查研究,少一些“遥控指挥”,多做一些有利于改革、发展、稳定的好事实事。

  第二,忘记了“两个务必”。丢掉了艰苦奋斗,勤俭节约的优良传统。艰苦奋斗,勤俭节约是中华民族的传统美德,是党的优良传统。我们党在艰苦奋斗中成长壮大,成就伟业。如果“文山会海”,盲目攀比之风盛行,务必丢掉了党的优良传统,给党和国家带来极大危害。

  第三,脱离了群众,淡漠了宗旨。密切联系群众是我们党的优良传统和政治优势,各级领导干部务必深刻认识人民群众是我们的力量源泉和胜利之本。“水能载舟,也能覆舟”。这就要求我们牢固树立马克思主义群众观,坚持党的群众路线,始终把全心全意为人民服务作为实现人生价值的最大追求和最终目标,把是否符合人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。假如各部门和单位都沉醉于“文山会海”之中,一切问题凭主观意念在会上拍板定案,不深入到群众中去,了解群众疾苦,倾听群众呼声,不善于集中群众的智慧,不把群众的愿望和要求作为想问题,作决策,办事情的依据,就会脱离群众,背离我们党全心全意为人民服务的宗旨。

  三、产生“文山会海”的根源

  产生”文山会海”的根源具有历史性和现实性,下面着重谈谈现实性。

  毛泽东同志曾经指出:“夺取全国胜利,这只是万里长征走完第一步”。“中国革命是伟大的,但革命以后的路程更长,工作更伟大,更艰苦”。他还告诫全党:“务必使同志们保持谦虚、谨慎、不骄不躁的作风,务必使同志继续保持艰苦奋斗的作风”。我们党成为执政党以后,领导地位,生活环境都发生了根本性变化,虽然绝大多数人并没有因这些变化而忘记了党的宗旨,但仍有一些地方或部门的负责人,随着地位的变化而变化,渐渐贪图享受。这部分人不深入群众,不思进取,动不动就召开会议,发号施令。尽管他们在台上夸夸其谈,表明要“全心全意为人民服务”,实际上却不愿为人民牺牲自己的利益。同时,国门打开以后,随着引进国外的资金,技术和管理经验,资产阶级的腐朽思想和生活方式的消极影响也明显增加。一些具有一定实权的单位或部门工作人员经受不住金钱、物质等等的诱惑,而诱发一些不健康的思想,产生了个人主义抬头,拜金主义滋长,享乐主义发展的倾向,这样一来,就忘记了群众,淡漠了党的宗旨,丧失了全心全意为人民服务的自觉性,丢掉了艰苦奋斗的优良传统和作风,导致了腐败行为的发生。

  四、治理“文山会海”的对策

  对“文山会海”之风。需要职能部门相互配合,相互监督,严格把关,坚决抵制“文山会海”这股歪风,营造良好的群众基础和社会氛围。

  首先,各级各部门要切实加强作风建设,大力倡导艰苦奋斗、求真务实的工作作风。

  其次,财政部门要严格控制,减少不必要的会议经费开支。

  第三,审计部门要加大审计力度。严格审查各种会议经费开支情况,审查会议经费是否符合有关标准、符合有关程序和要求。

  “文山会海”之风,不仅严重浪费了财力物力,一定程度上也影响了党和国家在人民群众中的形象。因此,全社会要共同参与监督,各职能部门要相互配合,各司其职,坚决抵制“文山会海”之风。

篇十四:对照材料文山会海现象

P>  专项整治文山会海自查报告当今时代,高效率、高效能、高效益已成为社会发展的标志,文山会海是社会文明进步的障碍,要改进机关作风,就必须消除文山会海。消除文山会海,关键取决于领导的认识和决心。要树立为经济服务、为基层服务、为项目服务的观念,提倡求真务实,深入基层调查研究的工作作风,彻底改变浮在上面,整天发文泡会的习惯方法,着眼抓大事,抓主要矛盾,解决重大的社会及经济发展问题,切实把上级精神和本地实际紧密结合起来,提出有创造性、可操作性的贯彻意见和措施。

  专项整治文山会海自查报告范文一:为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据卫字[2014]x号《关于开展文山会海专项整治工作实施方案》文件精神,我院从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,文山会海治理取得了明显的成效。现将我院文山会海专项治理工作自查情况报告如下:

  一、专项整治工作开展情况

  (一)精简会议方面

  1、控制会议数量,做到不开没有实际内容的会议,对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。能采取其它形式解决问题的,不集中召开全部职工大会及委员会议。

  2、尽量压缩会期。职工大会一般不得超过3小时。院务办公会尽量不超过2小时。

  3、提高会议质量。会议应尽量减少不必要的发言,避免空话套话,直奔主题,一般领导发言时间不超过30分钟,汇报发言一般不超过20分钟,其他与会人员发言不超过10分钟。

  4、严肃会纪会风。参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通讯工具,不做与会议内容无关的事。会场不摆放花草绿植、不制作背景板、不上香烟水果,文具按需发放。

  (二)精简文件方面

  1、从严控制发文数量,原则上能不用纸质文件的尽量通过网上公文交换平台发文。

  2、从严控制发文标准。必须是医院工作中的重大问题、重要工作及安排部署。凡拟发文件的内容在过去发文中已有明确的规定的,一律不再发文,在文件的有效期内,不再制发没有新内容的同类文件。

  3、从严限制文件篇幅。倡导清新简练的文风,力求意尽文止。除重大工作部署性文件外,每个文件原则上不超过2000字;

  4、从严控制转发文件。转发上级单位文件时,必须拟出明确具体落实贯彻意见,并代拟转发文稿。确须转发上级部门文件,必须经领导审批后予以转发。

  二、专项整治取得的成效

  全院各部门、科室高度重视,院领导班子成员身体力行、率先垂范,文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少12次,发文减少8件,机关效能建设取得了新成效。通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我院的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了文山会海的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

  三、存在的问题和下一步工作打算

  经过整治,我院文山会海专项整治工作取得了明显的成效,但还存在一定的问题。一是由于我院创立不久,各种工作制度工作方式方法有待进一步完善,需要讨论制定下发相关文

  件相对较多;二是在实际工作中存在会议效率和会议纪律未达到理想化,仍需进一步整治。在今后的工作中,我院将严格按照党的群众路线教育实践活动相关要求,切实制定行之有效的方法措施,进一步统一思想,提高认识,改进工作方式,真正从源头上解决文山会海问题。

  专项整治文山会海自查报告范文二:

  为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,政府办公室根据县群教办统一安排,按照《中共***县委员会关于在全县深入开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》要求,制定了《中共***县人民政府办公室支部委员会领导班子及成员关于开展学习教育、听取意见环节工作实施方案》,并将改进会风文风列入办公室专项治理范畴。我

  办高度重视文风会风的改进,并从从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,文山会海治理取得了明显的成效。现将我办文山会海专项治理工作自查情况报告如下:按照群教路线的总体要求,政府办高度重视,专门召开办公室会议,研究文山会海专项治理活动实相关措施,并及时安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,力戒形式主义,大兴求真务实之风。围绕治理的四个重点,对照整改要求,我办认真开展了四查四看,对全县政府性会议和发文情况进行了集中自查。

  一、在改进会风上

  1提倡少、小、短、严。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场签到,因特殊情况不能参加的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者按时签到、参会,未签到者视作未到会;会议期间,参会人员必须将手机调为振动,并做好会议记录,不得无故随意走动或离开会场;对违反会议要求的,进行通报批评。

  二、在改进文风上

  提倡快、少、短、实。一是把好第一关。凡是部门上报的需要政府出文件的,我办要认真研究,确定是否有必要以政府名义发文,严格把好第一关,坚决杜绝公文泛滥。二是提高办文效率。收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度。三是少发文,发短文。严格控制以县政府、县政府办公室名义发文的数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。确需以县政府或县政府办公室名义发文的,严格履行相关程序,保证文件质量。严格控制简报种类和数量,2提高质量;发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。各乡镇、各部门报送县政府领导的简报,须经县政府办公室审核呈报;要注重简报的时效性,涉及突发性事件的应急性简报要准报、快报。四是努力提高文稿质量。提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。领导干部以

  身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和文字水平,亲自动手写文章、改材料。凡是政府各类公文,必须经主要领导或分管领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  三、取得的成效及进展情况

  目前,全县文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少***次,政府发文共减少**余件,机关效能建设取得了新成效。通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我办的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了文山会海的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

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篇十五:对照材料文山会海现象

P>  文山会海现象探源

  来源:廉政瞭望文_毛昭晖刘辉文山会海已成为当今中国政治生态的重要现象。针对“游文山,涉会海”的现象,中央多次要求各级政府减少不必要会议和文件数量,但效果欠佳,文山会海现象依然严重,不仅在体制内泛滥,并有向社会组织蔓延之势。文山会海的长盛不衰,深刻地折射出中国政府治理的诸多问题:政策的非民主化议程、政策过程与政策目标的背离、政策执行力不高、政策成本巨大等等,可谓不胜枚举。文山会海虽是一种表象,然导致文山会海的深层次原因却值得我们深思。职能宽泛:会议文件欲罢不能我国政府部门当前在一些领域的工作还带有计划色彩,习惯沿袭全能型政府的传统思维,大包大揽。全能政府的定势思维使政府部门将所有社会事务纳入管辖范畴,势必会大大增加会议文件数量。伴随着中国社会转型加速,利益集团之间博弈引发的不同利益群体之间的进一步冲突加剧,加大了公众对政府满足自身利益的期望与政府不能有效满足公众期望之间的矛盾,由此形成一种倒逼机制,迫使“全能政府”承担“强责任”。于是,政府只能通过加强管制的路径来缓解社会危机与维护政府公信力,会议与文件必然成为首选的治理工具,力图通过会议和文件及时应对层出不穷的社会诉求,解决社会矛盾。由于政府主体缺乏激励机制、信息不对称、有限理性等原因会出现“政府失灵”。而公权力腐败又如同一种催化剂,加速了政府公信力的流失。政府公信力的流失,极大损害了公共政策的执行力,正如古罗马的普布里乌斯·克奈里乌斯·塔西佗曾说的:“当政府不受欢迎的时候,好的政策与坏的政策都会同样地得罪人民。”“政府失灵”的客观存在,使很多会议和文件无法取得预期效果,便只能重复开会、重复发文,陷入恶性循环,会议与文件本身已经背离了它的初衷,政府部门最终落入“好心办坏事”的泥潭。权力集中:会议文件承担新功用中国政府的层级结构,就地方政府而言,分设省、市、县、乡四级政府,政府内部职能部门又设局、处、科、股等层级,故决策权过分向上集中,执行权向下递增,诸多政策和工作都要通过会议和文件层层传达,俗称“上面千条线,下面一根针”,倘若上级政府政策频出,下级政府的主要精力便只能忙于开会发文,既造成文山会海,又导致信息失真,最终只能使这些会议和文件流于形式无法落实。很多情况下,上级领导的一个露面或表态就会为下级带来巨大的政治资源和财政资源,为获得上级领导支持,下级部门发明了一系列方法,最重要的就是邀请领导出席会议和得到领导的文件批示。于是,有些下级部门便想方设法召开会议,搜肠刮肚向上递交请示与报告,而上级领导也陷入“骑虎难下”的处境,不应邀出席会议、不给下级文件批示就可能被指责为“不支持下级工作”,上级领导只好穿梭于各种会议与文件之中,这又反过来助长了下级部门开会发文的动力。还有些领导面对棘手问题,不愿意承担责任,便热衷于拿上级批示和会议讨论结果做“挡箭牌”。通过会议和文件,将工作布置下去,似乎就尽到了施政的本分,一旦管辖范围内出现了问责情形,就可以据会议或者文件来推卸责任。此时,会议文件承担起了向上要支持和推卸责任的功用。在现行政治体制下,部门及领导人员的实绩评价指标容易被扭曲,下级部门的实绩考核由上级领导掌理,并直接决定下级干部的职位升迁。上级领导受制于管理幅度,无法全程参与下级部门工作开展,也难以在短时间内全面考核下级的实绩,对下级部门工作考评也就只能依靠会议上的发言和文件上的总结。这种形式的评价容易演变为重形式轻实效,片面地将

  开会数量、会议规模、文件数量等同于工作实绩,下级部门将主要精力放在开会和发文上,而非工作落实,导致“干得好不如说得好,落实得好不如总结得好”。每到年终,都是各级政府和各个部门总结会议和总结文件大兴之时,因为谁都想在领导心目中拔得头筹,年终也成为文山会海的高峰期。除此之外,下级干部为体现自己的政绩,时常“乱作为”,这些作为也就以会议和文件的形式表现出来。此时,会议、文件承担起了工作评价的功用。部门本位主义:会议文件成唯一协调工具机构改革或是行政审批制度改革,其主导者往往是改革对象,在“减——增——减——增”的循环过程中,部门的核心利益及其权力并未得到有效裁撤。部门林立,机构臃肿,职能交叉,部门本位主义已经成为很多政府工作开展的巨大阻力。当一项工作涉及多个部门,在强大的部门利益壁垒前,只有最具权威性的会议和文件的沟通方式才有希望协调工作,其它内部沟通方式几近失效。由于许多部门存在职能交叉,很多工作的开展需要多部门协同,使得大量工作需要联席会议和联合行文的方式推进,但由于缺乏常态化的部门协同机制,交叉部门职能尚未理顺,这些会议和文件往往流于形式,造成“会议开过,会上谈过,会后得过且过”的结果。联合行文也“发文共盖印章,发完各自为政”。有些联席会议和联合行文本没有必要,可以通过部门整合消除,但由于部门本位主义存在,大部制改革不够彻底,此类会议和文件仍大量存在。各部门在日常工作中缺乏协同机制,各自为政,导致每发生一次新事故、每出现一个新问题,就要联合行文一次,且效果不佳,下次遇到同样问题多需重新发文。况且,某些仪式性会议和符号性文件成为“组织防卫”的重要工具。那些仪式性会议已成为公共组织强调上级权威,体现组织意图,乃至打击挑战性、有创建性的观点的组织形式。符号性文件往往成为某些公共组织中的人员掩盖自己的无知,维持组织内部利益,回避核心问题,隐瞒公共信息的重要手段。长此以往,造成公职人员被动、机械、无动于衷的心态和推卸责任的习性,影响了政策的执行力,陷入新一轮文山会海的怪圈。文山会海是官僚主义肆意横行的乐园,在文山会海中,官僚主义似乎找到了赖以生存的的肥沃土壤。热衷于开会发文,将会议和文件视为彰显权力、体现权威的手段,以获得“高高在上、唯我独尊”的满足感。再加之行政经费预算和使用情况公开透明度不足,有些领导干部将开会变成“福利”,在开会之后安排宴会、旅游、娱乐等活动,以会议之名行享乐之实,如此的“会议”,难怪大家热衷于开会和参会。开会之道文山会海这档子事,无论纵横,都能寻着点痕迹。从纵向说,古人的“朝堂议事”也免不了一些插科打诨。宋人洪迈在《容斋随笔》中曾记载:“断拂为人愦愦,一日,秦在前开陈颇久,遂俯首瞌睡。秦退始觉……”说的是秦桧有一次在主席台上作报告,发表长篇大论,浑浑噩噩的段拂竟然睡着了,直到秦桧讲完话,会议结束了他都不知道。不听会的后果当然很严重,段拂不久后就被弹劾,收拾包袱走人了。从横向说,文山会海也不是中国才有的“专利”。据美国微软公司曾经做过的一项调查,其分布在200个国家的3.8万名员工每周花在开会上的时间平均为5.6小时。而联合国更加生猛,仅在两年内就举行了15848场会议,平均每天22场,以至于联合国前秘书长安南抱怨自己要被会议给“淹死”了。这样看来,要对付文山会海这个痼疾,可资借鉴与参考的样本或制度应该不会少。当然,如何移文山、填会海,并不是简单的一句口号、一个文件、一台政策就能轻松搞定的,但是我们不妨漫谈一番古今中外那些对移“山”填“海”有所裨益的事。不与会议计短长山不在高有仙则灵,水不在深有龙则名。用这两句作为标尺来衡量发文开会是否过度应

  该说再完美不过了。发文不是不可以,但要言之有物,不然就只是浪费纸张;开会也不是不可以,但要讲求效率,否则就会沦为形式主义。在古装剧里经常出现的“朝会”,是现代人对于古人开会的最直观印象,那句“有事启奏,无事退朝”也成了人们耳熟能详的经典台词。在各种影视剧中,我们经常会看到朝臣之间、朝臣与君主之间为议事而争执不下,甚至吹胡子瞪眼的桥段。这些情节给我们一种信号,似乎古代开会还挺有内涵,起码是正儿八经在讨论经国大事,且参与度高,在这种“惊天动地”的议事过程中恐怕也没人会睡着。事实上,封建朝廷的会务工作是极其繁琐的,并且很多会议是为了维护封建帝王威严的礼仪性会议,各个朝代大同小异。而大臣们在朝会上发言,也没有想当然的自由,稍有不慎可能会丢掉性命。在明代,经常发生因为言官在“廷议”、“廷辩”中有违“圣意”,被用“廷杖”的方式杖责于殿阶之下,当廷毙命的情形。当然,电视剧也不完全是在胡诌,大臣中的确有许多敢于在朝会上直抒胸臆,甚至当面指出皇帝的不是。而据史料记载,朝臣们如果在会上总是人云亦云地赞同别人,则会被视为不负责任的行为,可能遭到皇帝的训斥和查办。在古代的众多会议之中,也有真正对国家大政有所帮助,值得今人学习与推广的,譬如汉昭帝时期的“盐铁之议”。这次会议由时任丞相的田千秋主持,重点议题是对政府推行多年的盐铁官营、均输平准及酒类专卖等各项经济政策进行全面论证。会上,余名来自全国各地的“贤良”、60“文学”,即知识分子身分的所谓“民意代表”,与御史大夫桑弘羊等一批政府官员进行面对面的激烈辩论。他们辩论了几十天仍相持不下,据桓宽的《盐铁论》记载,整个集议过程到后来演化为针锋相对的两派对垒。会议最后经过表决,通过了废除全国酒类专卖和关内铁官制度,打破国有公营的垄断。据推算,这次会议断断续续开了近两个月之久。可见,所谓的“文山会海”并不是一个可量化的绝对值,换言之,长会未必冗余,短会未必精悍。我们要解决的,不是单纯地废除或减少开会,而是如何让它变得更有内容、更有效率。像“盐铁会议”这样的,即便开个两三个月,亦无不可。当然,这种“高质量”的会议确实难得,中国历史上可能也就这么一回罢了。开会的规则论凡事都有它的规则,“文山会海”或许正是无规则状态下的“自由过度”。如果我们有一套行之有效的“开会规则”,用以规范会议上的种种程序、议题,乃至参会人员,或许能够减少“为贯彻发文而发文,为贯彻开会而开会”的现象。制定规则一向是美国人的强项。美国人会少规矩多,他们有一本厚厚的开会规则——《罗伯特议事规则》,它是亨利?罗伯特将军在1876年编写的,被广泛应用在政府机构、企业组织和民间团体的议事活动中。这个规则对会议议程的确定、议题的提出、辩论、主持人的职能、议题表决等各方面都有非常详细的规定,目的在于最大限度地实现公平与效率,既防止把会议开成“一人报告、大家鼓掌”的形式,也避免把会议开成七嘴八舌、争论不休的“菜市场”。《罗伯特议事规则》就像一台设计良好的机器,能够有条不紊地让各种意见得以表达,用规则来压制冲动,找到求同存异的地方,然后按照规则表决,保障民主程序的效率。有人甚至这样说过:在现代社会里,只有按照“罗伯特议事规则”开会才是真正的开会。正因为有了开会的“规则”,美国人在会议的组织上、程序上、内容上都一丝不苟。在美国,大多数州郡政府在每周召开例会前,都会在公开发行的报刊上公布会议的情况,以便有兴趣者关注之。每次会议开始之前,都要制作详细的会议日程册,在这些日程册里,甚至会出现“从10时到11时10分”,“从11时30分到12时10分”这样精确的会议安排。对于参会的人选,美国人表现出了十分强的实用主义。由哪个部门主办,那么该部门负

  责人自然要出席;至于协办的,由经手此事的职员出席发言就可以了,因为他最熟悉情况。会议对时间的控制也是很严格的,几乎达到了“惜时如金”的地步。发言人讲话时,时间一到发言人就得停止,否则主持人会敲木槌催促其停止。不开会,可以做点什么?针对“文山会海”的陈腐习气,国内各地也采取了不少措施。当绞尽脑汁、想尽办法地移了文山、填了会海,官员们该怎样以更切实有效的方法来上传下达、倾听民声呢?而开会以外空出来的大把时间,官员们可以做点什么呢?现实中,一些领导干部们常埋怨有发不完的文、开不完的会。但有观点认为,要是真给这些干部松了绑,他们却不一定可以适应。其实想来也正常,会开会、会讲话是一些领导的看家本领,要是把这些形式主义全免了,他们还真会不习惯。可见,要对付“文山会海”,还得先给官员们的在思想上“减负”。得让他们知道,不开会的时候,该把心思放在哪里。近日,湖南省正式启动了全省机关干部“走访群众听民声,深入基层解难题”的作风建设主题活动。他们将集中1个多月时间,组织省、市、县、乡四级干部,下基层、听民声,着力解决企业生产经营、项目建设、民生建设、新农村建设、信访维稳和安全生产等6大领域存在的突出问题。与此同时,在福建宁德,也提出了在“无会周”到底该做些什么的具体安排。宁德市委、市政府决定在3月5日至11日的第一个“无会周”里,将所有领导分成10组,轻车简从,深入到挂钩的县(市、区)和重点工程、重点企业、扶贫开发重点村,开展“四下基层、四解四促”活动。在这期间,领导们进村入户,开展调研、座谈,察看项目、慰问群众,与群众同吃同住,了解群众所思所想,在一线办实事,在一线解决难题,在一线落实工作。除此以外,湖南、广东、山西等地也纷纷提出要“转文风改作风”,少开会多下基层,与“文山会海”的“鏖战”在全国各地都激烈进行着。这或许为不开会的官员们指了条明路:没会可开就多去基层走走,多听听老百姓的声音。而在刚落幕的“两会”上,即将届满的人大代表们对下一届“接班人”的寄语中,也透露出希望他们“多深入基层”、“为老百姓代言”的期待。以上,都是在移“山”填“海”后,官员们可以做也应该做的。但也许有人会质疑,对于搞调研、抓项目、下基层这些大而泛之的政策,领导干部们是否真正去贯彻落实,既无从考证也不便监督。那么,从硬性的措施到软性的实际,细化到琐碎的日常工作中,官员们可做的事情也实在不少。如果你是当地的父母官,可以走上街头看看你的市民是如何生活,他们是否衣食温饱,是否快乐满足?他们还需要政府做些什么?如果你是某部门的负责人,可以思索一下你所分管的领域,比如管交通的话就想想如何让这个城市的车辆流向更通畅;管财政的话就想想怎样分配资金的去向才更科学;管环境的话就想想如何让市民们呼吸到更新鲜的空气。所以,关键不在于没有了“文山会海”,会不会有点寂寞;也不在于要用多“狠”的招去对付不开会的那些时间。大家痛恨“文山会海”,无非因为它沦为了形式的躯壳,但是如果不开会,官员们仍然在其他形式主义中打转,那等于从一个深渊跌进另一个黑洞。开不开会,是个大问题;怎么开会,也是个大问题;不开会可以做点什么,是被“文山会海”所困的领导们当下该思索的问题。(本刊综合)

篇十六:对照材料文山会海现象

P>  关于文山会海自查报告

  导语:为进一步精简会议文件、提高工作效能、改进机关作风,使各级领导从“文山会海”中解脱出来,开展“文山会海”专项整治,开展自查自纠。下面是为您收集整理的文山会海自查报告,希望对您有所帮助。

  为进一步改进文风会风,形成务实高效的办文办会机制,切实提高公务活动效率,根据武办发**号文件精神,我局从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,取得了明显成效。现将我局“文山会海”专项治理工作自查情况报告如下:

  一、存在的问题1、会议时间长、效率不高。由于开会前的准备工作不充分,导致开会的时间较长,且效率不高。2、会议会场纪律不够严谨。开会期间有些同志随意走动,通讯设备未调成静音或关闭状态,影响会场纪律。二、纠正情况(一)精简会议情况。在改进“会风”上,县审计局提倡“少、小、短、严”。一是开会少。只开必要开的会议,对于能通过其它方式、途径解决的问题一律不开会,可开可不开的会议坚决不开,能合并召开的会议合并召开。二是开会小。尽量压缩会程与规模,对于与会无直接关系的领导和干部不邀请参加会议,尽量减少参会人数。三是开会短。对于召开的会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话直奔主题,突出重点,言简意赅。四是开会严。要严肃

  会议纪律,参会人员提前进入会场,确保会议准时召开;因特殊情况不能参加的,必须会前请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者要保持会场纪律,做好会议记录,不得无故随意走动或离开会场。同时会议的召开要严禁铺张浪费,除特殊会议外,不统一安排食宿,不发笔记本、签字笔等,尽量节省会议经费。

  (二)精简公文情况。在改进“文风”上,县食药监局提倡“快、少、短、严”。一是办文快。公文签收做到即收即登记即传传即办,加快公文传阅和办理落实效率。二是发文少。严格控制发文数量,可发不可发的公文坚决不发;对于没有针对性、可操作性的措施和办法,每年例行的、内容大致重复的公文,以口头、电话、电传网络等形式发布的及已开会作了部署的,都以网络公示的形式发文。三是发文短。公文的印发要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的公文,不发脱离实际的公文,印发公文要具有较强的针对性、指导性和可操作性。四是发文严。严把文件审核关,力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。不滥发和随意印制公文,联合发文未会签的不得擅自行文,必须经主要领导或分管领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  县审计局一直都对整治“文山会海”工作相当重视,局领导班子成员身体力行、率先垂范,文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少5次,公文印发减少2件。不仅是节约了纸张、节省了时间,也提高了工作效率。通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整

  体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大的增强了工作实效,降低了行政成本,推进了机关效能建设。

  根据中共**区委员会、**区人民政府《关于改进工作作风、密切联系群众的意见》要求,为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,我局从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,“文山会海”治理取得了明显的成效。现将我局“文山会海”专项治理工作自查情况报告如下:

  一、宣传发动。按照上级文件要求,我局高度重视,召开局党委会议,研究制定了《港北区市政管理局“文山会海”专项治理活动实施方案》,并及时安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,在全局力戒形式主义,大兴求真务实之风。

  二、开展“四查四看”。深入组织,开展“四查四看”活动。重点检查我局成立以来有无随意提高开会发文规格,会议文件是否流于形式,是否超标准开会发文和查内部简报规范等内容。经过自查,发现我局在这些方面确实存在一些问题,特别是随意开会、发文现象比较普遍,有些可开可不开的会议,可发不可发的文件往往没有把握住。以会议传达会议,以文件传达文件的现象比较突出。

  三、改进文风会风的措施。(一)在改进“会风”上,提倡“少、小、短、俭”。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。

  尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是厉行勤俭节约,严格控制公务消费,会场不置背景板、不摆放花草;不超规格安排食宿,不安排高消费娱乐。认真执行预算,压缩一般性支出,降低行政运行成本,集中财力干实事、干正事。

  (二)在改进“文风”上,提倡“快、少、实、严”。一是提高办文效率,收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度。二是严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。三是努力提高文稿质量。提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。四是领导干部以身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和文字水平,亲自动手写文章、改材料。凡是区党委、区政府以上各类公文,必须经主要领导或分管领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  目前,我局领导班子成员身体力行、率先垂范,文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少22次,发文共减少35件,效能建设取得了新成效。

  通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会

  海”的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

篇十七:对照材料文山会海现象

P>  整治文山会海自查报告

  为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据xxx69号文件精神,我镇从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,文山会海治理取得了明显的成效。现将我镇文山会海专项治理工作自查情况报告如下:

  按照上级文件要求,我镇高度重视,召开镇党委会议,研究制定了《永乐镇文山会海专项治理活动实施方案》,并及时安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线教育实践活动的一项重要举措,在全镇力戒形式主义,大兴求真务实之风。围绕治理的四个重点,对照彬发[2021]2号、彬办字[2021]75号,彬办发[2021]46号文件和《永乐镇关于改进工作作风密切联系群众的十项规定》的要求,我镇认真开展了四查四看,对全镇开会和发文情况进行了集中自查。

  在改进会风上,提倡少、小、短、严。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入

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  会场,因特殊情况不能参加的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者按时签到、参会,未签到者视作未到会;会议期间,参会人员必须将手机调为振动,并做好会议记录,不得无故随意走动或离开会场;对违反会议要求的,进行通报批评。

  在改进文风上,提倡快、少、短、实。一是提高办文效率。收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度。二是少发文,发短文。严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。三是努力提高文稿质量。提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。领导干部以身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和文字水平,亲自动手写文章、改材料。凡是镇党委、政府各类公文,必须经主要领导或分管领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  目前,全镇各村、各单位高度重视,镇领导班子成员身体力行、率先垂范,文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少12次,党委、政府发文共减少25件,机关效能建设取得了新成效。通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我镇的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了文山会海的问题,极大提高了工作效率。牢固

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  树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

  整治文山会海自查报告(二)

  市委办:

  按照《中国共产党雅安市委办公室关于报送整治文山会海、检查评比泛滥工作开展情况的通知》要求,我局庚即组织办公室按照市纪委四风突出问题专项整治工作安排,对我局自党的群众路线教育活动开展前后四风突出问题专项整治工作开展情况进行认真自查,现将相关情况报告如下。

  一、工作进度

  (一)进一步精简文件简报,提高文件质量。一是提高办文效率,收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度;二是少发文,发

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  短文,严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性;三是努力提高文稿质量,提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局名义制发的各类公文总量比上年同期减少23件,减少比例13%.

  (二)进一步精简会议和活动数量,提高会议和活动实效。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的人员参加,尽量减少参会人数;三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅;四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,做到会前请假,未经批准不得缺席。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局召开的全市性会议1次;以市民政局名义召开的专题会、协调会6次,比上年同期减少1次,减少比例13%.

  (三)进一步精简各类领导小组、议事协调机构及一票否决事项。党的群众路线教育实践活动开展以来,市民政局局机关内成立的领导小组2个,比上年同期减少1个,减少比例为33%,未成立议事协调机构和一票否决事项。

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  二、存在问题及下一步工作打算

  经过整治,我局文山会海、检查评比泛滥工作取得了明显的成效,但还存在一定的问题。一是由于全市民政系统灾后恢复重建项目多、民生工程和民生实事工作任务覆盖面广、汛期备灾救灾工作任务重,我局为加强县(区)民政局的监督和指导,制定下发相关文件相对较多;二是在实际工作中存在会议效率和会议纪律未达到理想化,仍需进一步整治。在今后的工作中,我局严格按照党的群众路线教育实践活动相关要求,切实制定行之有效的方法措施,进一步统一思想,提高认识,改进工作方式,真正从源头上解决文山会海和检查评比工作泛滥等问题。

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篇十八:对照材料文山会海现象

P>  单位文山会海自查自纠报告

  “文山会海”是指公文堆积如山,会议过多使人如陷海洋。比喻行政事务太多,穷于应付,形容文件会议多得泛滥成灾。一些民间谚语对此形容更加生动:“文如山,会如海,领导干部忙剪彩”。“大会中会小会,会会有我,你说我说他说,重复也要说”。“你开会,我开会,大家都开会。你发文,我发文,大家都发文。横批:谁去落实”。据调查,全国省、市、县的领导干部每年有三分之一以上的时间泡在“文山会海”里而难以自拔。

  单位文山会海自查自纠报告范文一:

  为贯彻落实好中央、省、市、县关于进一步清理文山会海、检查评比活动的精神,我镇按照全面清理、严格审核、大幅减少、统一规范的原则,全面清理、审核文山会海及各种检查评比达标表彰活动,着力解决发文开会、检查评比活动过多过滥问题,推动机关改进工作作风,并逐步建立长效机制。现将有关情况汇报如下:

  一、为加强会议的统筹协调,规范行文,进一步提高会议、文件的质量及运行效率,我镇采取有效措施对文山会海的情况进行整改:

  1、遵循“删、短、精”的目标和要求精简会议,在会议的组织和管理上,坚持“能不开的会议坚决不开,必要开的会议要短开、能合并的会议集中开”的原则。

  2、采取信息手段精简会议和文件。对可当面通知或通过电话解决的问题,或已通过会议形式布置的工作,一般不发文。对上级文件或会议精神可在会上传达的不另发文。

  3、大力提高会议效率和质量、会议召开前,制定周密的计划和方案,明确会议主题,严格控制出席人员和会议规模,不安排与会议无关的部门和人员参加。会议召开时,要精心组织实施,尽量缩短领导讲话稿篇幅,提倡写短文、开短会的务实风气。

  4、制定严格的文件会议经费管理制度,加强经费预算和审批工作,压减文件会议费用,从源头上控制和减少文件会议数量。

  文件明显减少,据统计,截止11月15日,共发党委、政府公文79个,比去年同期下降23%,全镇动员大会及各部门以镇政府名义召开的全镇性会议大为减少。

  二、我镇严格按照“确需、有效、清廉的原则开展各项检查、评比和表彰活动,坚决砍掉可有可无、意义不大的检查、评比和表彰活动,杜绝借检查、评比和表彰之名,行“吃、拿、卡、要”之实的行为。

  1、召开科室和镇直单位负责人参加会议,传达上级文件精神,明确清理检查评比工作的重点,要求不得弄虚作假,重点检查是否有不符合法律、法规或者是不符合实际需要的项目,有否有基层出钱或以其他名目收费的项目等。

  2、认真措底。经过自查,我镇评比达标表彰活动,没有违反有关规定滥设的现象,不存在未经批准举办新的评比达标表彰活动。对镇直各单位进行检查,也没有开展相关的评比达标活动。

  单位文山会海自查自纠报告范文二:

  为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据乐沙委发[20xx]12号文件精神,我局从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,取得了明显的成效,现报告如下:

  一、文件简报精简情况

  (一)大力精减发文数量。今年以来,我局坚持少而精的原则,严格控制发文数量,文件、简报可发不可发的公文坚决不发,可长可短的公文一定要短。没有针对性、可操作性的措施和办法,只是一般性号召的文件不发;每年例行的、内容大致重复的文件不发;能以口头、电话、电传网络等形式发布的,不以文件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。20xx年以来,我局的发文件数逐年下降,20xx年全年发文18件,比20xx年下降了28%,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。

  (二)按照规则行文。长期以来,我局一直严格按照办文程序行文,严把文件审核关。为提高文秘人员的业务能力,我局多次派他们外出培训,切实提高了我局文秘人员的写作水平和正确处理公文的能力。另外,我局规定,不得滥发和随意印制公文,联合行为未会签的不得擅自行文,自己能解决的,不得要求区委办、政府办批转或转发,从而有效控制发文范围和文件份数。拟以区委、区政府或区委办、区政府办名义印发的公文,均先交区委办、区政府办秘书股审核后再报区领导审批,从未直接送领导审签。

  (三)注重文件质量。我局印发的文件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字;平行文一般不超过3000字;下行政策性文件一般不超过5000字;代区委办、区政府办拟发的文件一般不超过4000字。

  (四)提高文件处理效率。坚持每天5次(上午9点、11点、下午1点、3点、5点)在党政网上签收文件,并及时送领导阅处,做到随到随办。

  二、会议精简情况

  (一)会议报批手续。我局召开会议程序是:先填写会议审批表,然后交政府办审核,未经审批的会议一律不开。

  (二)会议数量。根据工作需要,做到确实需要召开的会议一定要按期召开。可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。

  (三)会议规模。局系统召开的全区性会议,会期一般不超过半天。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的县级领导和各部门负责人不邀请参加会议。

  (四)会议质量。需提交区委、政府召开的会议,我局在会前认真准备,制定会议方案。会上一般不印发领导讲话,每次会议只安排一名领导讲话,发言材料不超过3000字。

  (五)会议经费和会议纪律。我局召开的会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。一般不统一安排食宿,不制法证件、不发笔记本、签字笔等。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,要向局主要领导请假。

  通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。

篇十九:对照材料文山会海现象

P>  第一篇:整治文山会海自查报告篇一:乡镇整治“文山会海”自查报告为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据xxx69号文件精神,我镇从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,“文山会海”治理取得了明显的成效。现将我镇“文山会海”专项治理工作自查情况报告如下:按照上级文件要求,我镇高度重视,召开镇党委会议,研究制定了《永乐镇“文山会海”专项治理活动实施方案》,并及时安排动员部署,把此项活动作为党的群众路线实践活动的一项重要举措,在全镇力戒形式主义,大兴求真务实之风。围绕治理的四个重点,对照彬发[2014]2号、彬办字[2014]75号,彬办发[2014]46号文件和《永乐镇关于改进工作作风密切联系群众的十项规定》的要求,我镇认真开展了“四查四看”,对全镇开会和发文情况进行了集中自查。在改进“会风”上,提倡“少、小、短、严”。一是减少会议数量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;除专题会议外,能合并召开的会议合并召开。二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的领导和工作人员参加,尽量减少参会人数。三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅。四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,必须会前向会议组织者请假,未经批准不得缺席、不得代会;参会者按时签到、参会,未签到者视作未到会;会议期间,参会人员必须将手机调为振动,并做好会议记录,不得无故随意走动或离开会场;对违反会议要求的,进行通报批评。在改进“文风”上,提倡“快、少、短、实”。一是提高办文效率。收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度。二是少发文,发短文。严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性。三是努力提高文稿质量。提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。领导干部以身作则,刻苦学习,不断提高个人理论素养和文字水平,亲

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  自动手写文章、改材料。凡是镇党委、政府各类公文,必须经主要领导或分管领导亲自修改把关并签名后,按程序印制。

  目前,全镇各村、各单位高度重视,镇领导班子成员身体力行、率先垂范,文风会风得到有效整治,会议和文件得到明显简减,与去年同期相比,召开会议减少12次,党委、政府发文共减少25件,机关效能建设取得了新成效。通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我镇的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。牢固树立了求真务实、执政为民的理念,进一步改进领导方式和工作方法,切实改进文风会风,增强工作实效,降低行政成本,推进机关效能建设。

  篇二:转变文风会风整治“文山会海”自查报告为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据乐沙委发[2014]12号文件精神,我局从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力转变文风会风,取得了明显的成效,现报告如下:一、文件精简情况(一)大力精减发文数量。今年以来,我局坚持少而精的原则,严格控制发文数量,文件、简报可发不可发的公文坚决不发,可长可短的公文一定要短。没有针对性、可操作性的措施和办法,只是一般性号召的文件不发;每年例行的、内容大致重复的文件不发;能以口头、电话、电传网络等形式发布的,不以文件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。2014年以来,我局的发文件数逐年下降,2014年全年发文18件,比2014年下降了28%,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。(二)按照规则行文。长期以来,我局一直严格按照办文程序行文,严把文件审核关。为提高文秘人员的业务能力,我局多次派他们外出培训,切实提高了我局文秘人员的写作水平和正确处理公文的能力。另外,我局规定,不得滥发和随意印制公文,联合行为未会签的不得擅自行文,自己能解决的,不得要求区委办、政府办批转或转发,从而有效控制发文范围和文件份数。拟以区委、区政府或区委办、区政府办名义印发的公文,均先交区委办、区政府办秘书股审核后再报区领导审批,从未直接送领导审签。(三)注重文件质量。我局印发的文件注重在具体工作中的可操作性,具有

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  针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字;平行文一般不超过3000字;下行政策性文件一般不超过5000字;代区委办、区政府办拟发的文件一般不超过4000字。

  (四)提高文件处理效率。坚持每天5次(上午9点、11点、下午1点、3点、5点)在党政网上签收文件,并及时送领导阅处,做到随到随办。

  二、会议精简情况(一)会议报批手续。我局召开会议程序是:先填写会议审批表,然后交政府办审核,未经审批的会议一律不开。(二)会议数量。根据工作需要,做到确实需要召开的会议一定要按期召开。可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。(三)会议规模。局系统召开的全区性会议,会期一般不超过半天。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的县级领导和各部门负责人不邀请参加会议。(四)会议质量。需提交区委、政府召开的会议,我局在会前认真准备,制定会议方案。会上一般不印发领导讲话,每次会议只安排一名领导讲话,发言材料不超过3000字。(五)会议经费和会议纪律。我局召开的会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。一般不统一安排食宿,不制法证件、不发笔记本、签字笔等。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,要向局主要领导请假。通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。第二篇:乡镇整治文山会海、检查评比泛滥专项治理情况的自查报告xxx乡镇整治文山会海、检查评比泛滥专项治理情况的自查报告区委办、区政府办:根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实

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  践活动中开展严肃党纪政纪专项行动的实施方案》要求,对我镇整治文山会海、检查评比泛滥专项行动开展情况进行自查,现将自查情况汇报如下:

  一、精简会议方面:1.控制会议数量。我镇xxxx会一般每年召开x次,xx会根据需要召开;xxx专项会议、xx会议依照情况需要召开。2.严格审查审批。从严控制,做到不开没有实际内容的会议,不开能用文件、电话解决的会议。对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。3.压缩会议时间。xxx会议不得超过一天;xx会议一般不得超过半天。会议通知要明确会期并严格执行。4.提高会议质量。会议尽量减少大会发言,确需安排的,一般领导发言时间不超过xx分钟;汇报人发言一般不超过x分钟。其中,会议发言稿必须事先审核拟定,涉及几方面内容的,必须事先经过协调沟通。5.严肃会纪会风。参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通讯工具,不做与会议内容无关的事,会议室不准抽烟。6、会议安排和会场布置要庄重大方、注重节俭,会议一律不摆花,不发会务费,不得随意印发其他材料。二、精简文件方面1.从严控制发文数量。以发放镇党委名义下发的文件每年原则上不超过xx个,以政府名义下发的文件每年原则上不超过xx个;纪委、、团委下发文件以实际情况而定,原则上不超过x个,在不影响文件时效性的前提下,对涉及同一事项的文件合并发文。2014年x月至x月,发放镇发文x个,比2014年同期xx个减少x个,精简率为x%,2014年下半年的发文数、文件印制数达到了精简1/3的目标。2.从严控制发文标准。镇党委、政府,除报请性文件外,必须是我镇工作中的重大问题、重要工作及安排部署。凡拟发文件的内容在法律规范及政策、标准中已有明确的规定的,一律不再发文;凡未经分管领导、主要领导审签的,不予发文;文件执行中情况未发生重大变化,在文件的有效期内,不再制发没有新内容的同类文件。

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  3.从严限制文件篇幅。倡导清新简练的文风,力求意尽文止。除重大工作部署性文件外,每个文件原则上不超过xx字。

  4.从严控制发文规格。重大事项、重点工作以党委、政府名义发文的,严格控制,能以会议纪要、批复、函件、等形式印发的,不以文件形式印发。

  5.从严限定发文范围。依据文件内容和需要确定发文范围,严格控制党委、政府文件的印发范围和数量。6.从严控制转发文件。确须转发上级部门文件,必须经主要领导审签后予以转发。7.从严办文程序审查。所有文件拟稿后,必须经分管领导核稿,主要领导审签后统一发三、检查评比方面1.注重调查研究实效。发放镇领导班子成员严格执行深入基层的规定,紧紧围绕我镇重点工作和难点、热点问题开展调研,重要调研要形成书面调研报告,为群众路线教育实践活动提供有价值的意见和建议。2.调研要以“发现问题、分析问题和解决问题”为目的,杜绝走过场、搞形式主义。调研不事先通知,要看真情况、真状态,注重推动工作,解决实际问题。3、各种评比达标表彰活动必须严格控制数量,不得随意设置,需要调整或新设置的必须经过认真调研,提交党政领导班子会研究决定后方可进行。4、评比达标表彰活动必须建立评选领导小组,评比达标表彰活动必须制定相关评比达标表彰的具体办法,没有评选办法的要及时补充、修定、完善。严格按照评比达标表彰办法进行。5、评比达标表彰活动评选出的结果必须公示。6、评比达标表彰活动资料必须完备,及时归档建立台账,严格专人管理。7、对评选出来的各种先进典型,进行跟踪管理,对违反法律及相关规定、造成不良影响的,取消相关荣誉和待遇。第三篇:文山会海自查报告篇一:文山会海自查报告为了进一步改进作风,切实转变文风会风,提高公务活动的效率,根据xxx号文件精神,我局从精简会议、文件数量,提高会议、文件质量入手,下大气力

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  转变文风会风,取得了明显的成效,现报告如下:一、文件简报精简情况(一)大力精减发文数量。今年以来,我局坚持少而精的原则,严格控制发

  文数量,文件、简报可发不可发的公文坚决不发,可长可短的公文一定要短。没有针对性、可操作性的措施和办法,只是一般性号召的文件不发;每年例行的、内容大致重复的文件不发;能以口头、电话、电传网络等形式发布的,不以文件印发;以开会作了部署的,一般不再发;没有重要事项的会议,不发会议纪要。2014年以来,我局的发文件数逐年下降,2014年全年发文18件,比2014年下降了28%,节约了纸张、节省了时间,提高了工作效率。

  (二)按照规则行文。长期以来,我局一直严格按照办文程序行文,严把文件审核关。为提高文秘人员的业务能力,我局多次派他们外出培训,切实提高了我局文秘人员的写作水平和正确处理公文的能力。另外,我局规定,不得滥发和随意印制公文,联合行为未会签的不得擅自行文,自己能解决的,不得要求区委办、政府办批转或转发,从而有效控制发文范围和文件份数。拟以区委、区政府或区委办、区政府办名义印发的公文,均先交区委办、区政府办秘书股审核后再报区领导审批,从未直接送领导审签。

  (三)注重文件质量。我局印发的文件注重在具体工作中的可操作性,具有针对性和时效性,简明扼要,实事求是。上报的材料开门见山,不讲空话,字数一般不超过2000字;平行文一般不超过3000字;下行政策性文件一般不超过5000字;代区委办、区政府办拟发的文件一般不超过4000字。

  (四)提高文件处理效率。坚持每天5次(上午9点、11点、下午1点、3点、5点)在党政网上签收文件,并及时送领导阅处,做到随到随办。

  二、会议精简情况(一)会议报批手续。我局召开会议程序是:先填写会议审批表,然后交政府办审核,未经审批的会议一律不开。(二)会议数量。根据工作需要,做到确实需要召开的会议一定要按期召开。可开不可开的会议坚决不开,可合并召开的合并召开。(三)会议规模。局系统召开的全区性会议,会期一般不超过半天。同时尽量压缩会期规模,减少参会人员和工作人员,与会议无直接关系的县级领导和各

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  部门负责人不邀请参加会议。(四)会议质量。需提交区委、政府召开的会议,我局在会前认真准备,制

  定会议方案。会上一般不印发领导讲话,每次会议只安排一名领导讲话,发言材料不超过3000字。

  (五)会议经费和会议纪律。我局召开的会议严格执行有关财务规定,厉行节约,严禁铺张浪费,尽量节省会议经费。一般不统一安排食宿,不制法证件、不发笔记本、签字笔等。开会时,要求与会人员按时到会,不得迟到、早退、顶替、缺席,如确有情况不能参会,要向局主要领导请假。

  通过开展一系列转变文风会风活动和行之有效的措施,我局的机关作风建设整体水平得到全面提升,真正从源头上解决了“文山会海”的问题,极大提高了工作效率。

  篇二:清理文山会海自查报告为贯彻落实好中央、省、市、县关于进一步清理文山会海、检查评比活动的精神,我镇按照全面清理、严格审核、大幅减少、统一规范的原则,全面清理、审核文山会海及各种检查评比达标表彰活动,着力解决发文开会、检查评比活动过多过滥问题,推动机关改进工作作风,并逐步建立长效机制。现将有关情况汇报如下:一、为加强会议的统筹协调,规范行文,进一步提高会议、文件的质量及运行效率,我镇采取有效措施对文山会海的情况进行整改:1、遵循“删、短、精”的目标和要求精简会议,在会议的组织和管理上,坚持“能不开的会议坚决不开,必要开的会议要短开、能合并的会议集中开”的原则。2、采取信息手段精简会议和文件。对可当面通知或通过电话解决的问题,或已通过会议形式布置的工作,一般不发文。对上级文件或会议精神可在会上传达的不另发文。3、大力提高会议效率和质量、会议召开前,制定周密的计划和方案,明确会议主题,严格控制出席人员和会议规模,不安排与会议无关的部门和人员参加。会议召开时,要精心组织实施,尽量缩短领导讲话稿篇幅,提倡写短文、开短会的务实风气。

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  4、制定严格的文件会议经费管理制度,加强经费预算和审批工作,压减文件会议费用,从源头上控制和减少文件会议数量。

  文件明显减少,据统计,截止11月15日,共发党委、政府公文79个,比去年同期下降23%,全镇动员大会及各部门以镇政府名义召开的全镇性会议大为减少。

  二、我镇严格按照“确需、有效、清廉的原则开展各项检查、评比和表彰活动,坚决砍掉可有可无、意义不大的检查、评比和表彰活动,杜绝借检查、评比和表彰之名,行“吃、拿、卡、要”之实的行为。

  1、召开科室和镇直单位负责人参加会议,传达上级文件精神,明确清理检查评比工作的重点,要求不得弄虚作假,重点检查是否有不符合法律、法规或者是不符合实际需要的项目,有否有基层出钱或以其他名目收费的项目等。

  2、认真措底。经过自查,我镇评比达标表彰活动,没有违反有关规定滥设的现象,不存在未经批准举办新的评比达标表彰活动。对镇直各单位进行检查,也没有开展相关的评比达标活动。

  第四篇:文山会海检查评比泛滥自查报告篇一:文山会海检查评比泛滥自查报告市委办:按照《中国共产党雅安市委办公室关于报送整治文山会海、检查评比泛滥工作开展情况的通知》要求,我局庚即组织办公室按照市纪委“四风”突出问题专项整治工作安排,对我局自党的群众路线教育活动开展前后“四风”突出问题专项整治工作开展情况进行认真自查,现将相关情况报告如下。一、工作进度(一)进一步精简文件简报,提高文件质量。一是提高办文效率,收文做到随收随登记,及时拟注转办,从班子成员做起,加快公文阅处速度;二是少发文,发短文,严格控制文件数量,可以通过电话沟通传递的,尽量不制发纸质文件。发文要求任务明确目标清晰,短小精悍内容实在,不发照抄照搬的文件,不发脱离实际的文件,文件要具有较强的针对性、指导性和可操作性;三是努力提高文稿质量,提倡写短文、讲实话,文章力求精炼、具体可行,讲话要符合实际、通俗管用。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市局名义制发的各类公文总量

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  比上年同期减少23件,减少比例13%.(二)进一步精简会议和活动数量,提高会议和活动实效。一是减少会议数

  量,少开会。能通过其它方式解决的问题一律不开会;二是控制会议规模,开小会。尽量少开大会,多开小会,会议只安排与会议内容密切相关的人员参加,尽量减少参会人数;三是提高会议效率,开短会。召开会议要求主题明确、准备充分,议程具体、规范,领导讲话紧扣主题,突出重点,言简意赅;四是严肃会议纪律,正会风。参会人员提前10分钟进入会场,因特殊情况不能参加的,做到会前请假,未经批准不得缺席。党的群众路线教育实践活动开展以来,以市民政局召开的全市性会议1次;以市民政局名义召开的专题会、协调会6次,比上年同期减少1次,减少比例13%.

  (三)进一步精简各类领导小组、议事协调机构及“一票否决”事项。党的群众路线教育实践活动开展以来,市民政局局机关内成立的领导小组2个,比上年同期减少1个,减少比例为33%,未成立议事协调机构和“一票否决”事项。

  二、存在问题及下一步工作打算经过整治,我局“文山会海、检查评比泛滥工作”取得了明显的成效,但还存在一定的问题。一是由于全市民政系统灾后恢复重建项目多、民生工程和民生实事工作任务覆盖面广、汛期备灾救灾工作任务重,我局为加强县(区)民政局的监督和指导,制定下发相关文件相对较多;二是在实际工作中存在会议效率和会议纪律未达到理想化,仍需进一步整治。在今后的工作中,我局严格按照党的群众路线教育实践活动相关要求,切实制定行之有效的方法措施,进一步统一思想,提高认识,改进工作方式,真正从源头上解决“文山会海”和检查评比工作泛滥等问题。篇二:整治文山会海、检查评比泛滥专项治理情况的自查报告区委办、区政府办:根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开展严肃党纪政纪专项行动的实施方案》要求,对我镇整治文山会海、检查评比泛滥专项行动开展情况进行自查,现将自查情况汇报如下:一、精简会议方面:1.控制会议数量。我镇xxxx会一般每年召开x次,xx会根据需要召开;xxx

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  专项会议、xx会议依照情况需要召开。2.严格审查审批。从严控制,做到不开没有实际内容的会议,不开能用文件、

  电话解决的会议。对时间、内容、参会人员相近的会议,尽量合并召开或套开。3.压缩会议时间。xxx会议不得超过一天;xx会议一般不得超过半天。会议

  通知要明确会期并严格执行。4.提高会议质量。会议尽量减少大会发言,确需安排的,一般领导发言时间

  不超过xx分钟;汇报人发言一般不超过x分钟。其中,会议发言稿必须事先审核拟定,涉及几方面内容的,必须事先经过协调沟通。

  5.严肃会纪会风。参加和列席会议的人员应自觉遵守会场纪律,不迟到、不早退、不会客、不交头接耳,不使用通讯工具,不做与会议内容无关的事,会议室不准抽烟。

  6、会议安排和会场布置要庄重大方、注重节俭,会议一律不摆花,不发会务费,不得随意印发其他材料。

  二、精简文件方面1.从严控制发文数量。以发放镇党委名义下发的文件每年原则上不超过xx个,以政府名义下发的文件每年原则上不超过xx个;纪委、工会、团委下发文件以实际情况而定,原则上不超过x个,在不影响文件时效性的前提下,对涉及同一事项的文件合并发文。2014年x月至x月,发放镇发文x个,比2014年同期xx个减少x个,精简率为x%,2014年下半年的发文数、文件印制数达到了精简1/3的目标。2.从严控制发文标准。镇党委、政府,除报请性文件外,必须是我镇工作中的重大问题、重要工作及安排部署。凡拟发文件的内容在法律规范及政策、标准中已有明确的规定的,一律不再发文;凡未经分管领导、主要领导审签的,不予发文;文件执行中情况未发生重大变化,在文件的有效期内,不再制发没有新内容的同类文件。3.从严限制文件篇幅。倡导清新简练的文风,力求意尽文止。除重大工作部署性文件外,每个文件原则上不超过xx字。4.从严控制发文规格。重大事项、重点工作以党委、政府名义发文的,严格控制,能以会议纪要、批复、函件、信息等形式印发的,不以文件形式印发。

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  5.从严限定发文范围。依据文件内容和需要确定发文范围,严格控制党委、政府文件的印发范围和数量。

  6.从严控制转发文件。确须转发上级部门文件,必须经主要领导审签后予以转发。

  7.从严办文程序审查。所有文件拟稿后,必须经分管领导核稿,主要领导审签后统一发

  三、检查评比方面1.注重调查研究实效。发放镇领导班子成员严格执行深入基层的规定,紧紧围绕我镇重点工作和难点、热点问题开展调研,重要调研要形成书面调研报告,为群众路线教育实践活动提供有价值的意见和建议。2.调研要以“发现问题、分析问题和解决问题”为目的,杜绝走过场、搞形式主义。调研不事先通知,要看真情况、真状态,注重推动工作,解决实际问题。3、各种评比达标表彰活动必须严格控制数量,不得随意设置,需要调整或新设置的必须经过认真调研,提交党政领导班子会研究决定后方可进行。4、评比达标表彰活动必须建立评选领导小组,评比达标表彰活动必须制定相关评比达标表彰的具体办法,没有评选办法的要及时补充、修定、完善。严格按照评比达标表彰办法进行。5、评比达标表彰活动评选出的结果必须公示。6、评比达标表彰活动资料必须完备,及时归档建立台账,严格专人管理。7、对评选出来的各种先进典型,进行跟踪管理,对违反法律及相关规定、造成不良影响的,取消相关荣誉和待遇。第五篇:减少文山会海专题调研报告关于减少“文山会海”的专题调研报告党中央、国务院三令五申禁止“文山会海”,节省人力物力和不必要的经费开支,把精力放在真抓实干上,最大限度的满足和服务于广大人民群众的需求。然而,“文山会海”的现象,在各地各部门仍不同程度的存在。近期,根据有关要求,我们针对减少“文山会海”这一专题进行了调研。现将有关情况报告如下:一、“文山会海”的表现

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  现实生中,“文山会海”主要表现在以下几个方面:第一,打着开会的旗号游山玩水。一些会议主办单位把会议地址选在名胜古迹、旅游风景区,在开会之余,组织参会人员到名胜古迹和风景区旅游。第二,虚张声势的会议。一些会议其实内容并不很重要,但为了扩大宣传,制造影响力。会议单位在宣传报道方面花费很大的精力,大张旗鼓的加以宣传。这种做法虽然扩大了宣传面,但另一定程度上加大了经费开支。第三,不必要发的文件或召开的会。有些工作,本来上级党委、政府已经召开相关会议,并下发了文件,做出了具体安排部署。但是,各单位或部门为了强调本部门工作的重要性,再次召开一些不必要的会议,体现不出全局一盘棋的观念。其次,一些单位或部门,无论大事小事都以党委、政府的文件进行安排部署。对于上级下发的文件进行逐级转发,实质性的指导或督促检查却没有,一定程度上下一降低了党委、政府文件的权威性和严肃性。二、“文山会海”的危害第一,缺乏实干精神。常言道:“空谈误国,实干兴邦”。真抓实干,就是要动真的,来实的,定下来的事情就要雷厉风行,抓紧抓实,部置的工作就要督促检查,一抓到底,抓出成效。杜绝一些“文山会海”,多深入基层调查研究,少一些“遥控指挥”,多做一些有利于改革、发展、稳定的好事实事。第二,忘记了“两个务必”。丢掉了艰苦奋斗,勤俭节约的优良传统。艰苦奋斗,勤俭节约是中华的传统美德,是党的优良传统。我们党在艰苦奋斗中成长壮大,成就伟业。如果“文山会海”,盲目攀比之风盛行,务必丢掉了党的优良传统,给党和国家带来极大危害。第三,脱离了群众,淡漠了宗旨。密切联系群众是我们党的优良传统和政治优势,各级领导干部务必深刻认识人民群众是我们的力量源泉和胜利之本。“水能载舟,也能覆舟”。这就要求我们牢固树立马克思主义群众观,坚持党的群众路线,始终把全心全意为人民服务作为实现人生价值的最大追求和最终目标,把是否符合人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。假如各部门和单位都沉醉于“文山会海”之中,一切问题凭主观意念在会上拍板定案,不深入到群众中去,了解群众疾苦,倾听群众呼声,不善于集中群众的智慧,不把群众的愿望和要求作为想问题,作决策,办事情的依据,就会脱离群众,背离我们党全心全意

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  为人民服务的宗旨。三、产生“文山会海”的根源产生”文山会海”的根源具有历史性和现实性,下面着重谈谈现实性。毛泽东同志曾经指出:“夺取全国胜利,这只是万里长征走完第一步”。“中国

  革命是伟大的,但革命以后的路程更长,工作更伟大,更艰苦”。他还告诫全党:“务必使同志们保持谦虚、谨慎、不骄不躁的作风,务必使同志继续保持艰苦奋斗的作风”。我们党成为执政党以后,领导地位,生活环境都发生了根本性变化,虽然绝大多数人并没有因这些变化而忘记了党的宗旨,但仍有一些地方或部门的负责人,随着地位的变化而变化,渐渐贪图享受。这部分人不深入群众,不思进取,动不动就召开会议,发号施令。尽管他们在台上夸夸其谈,表明要“全心全意为人民服务”,实际上却不愿为人民牺牲自己的利益。同时,国门打开以后,随着引进国外的资金,技术和管理经验,资产阶级的腐朽思想和生活方式的消极影响也明显增加。一些具有一定实权的单位或部门工作人员经受不住金钱、物质等等的诱惑,而诱发一些不健康的思想,产生了个人主义抬头,拜金主义滋长,享乐主义发展的倾向,这样一来,就忘记了群众,淡漠了党的宗旨,丧失了全心全意为人民服务的自觉性,丢掉了艰苦奋斗的优良传统和作风,导致了腐败行为的发生。

  四、治理“文山会海”的对策对“文山会海”之风。需要职能部门相互配合,相互监督,严格把关,坚决抵制“文山会海”这股歪风,营造良好的群众基础和社会氛围。首先,各级各部门要切实加强作风建设,大力倡导艰苦奋斗、求真务实的工作作风。其次,财政部门要严格控制,减少不必要的会议经费开支。第三,审计部门要加大审计力度。严格审查各种会议经费开支情况,审查会议经费是否符合有关标准、符合有关程序和要求。“文山会海”之风,不仅严重浪费了财力物力,一定程度上也影响了党和国家在人民群众中的形象。因此,全社会要共同参与监督,各职能部门要相互配合,各司其职,坚决抵制“文山会海”之风。

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