【人社方案】宁明县人力资源和社会保障局夏季消防检查工作方案【精选推荐】

夏季消防检查的工作方案为认真贯彻落实中央领导同志重要指示精神，深刻汲取近期重大火灾事故教训，切实加强夏季消防检查工作，全面推进我县平安建设，根据县人民政府、县安监局近期工作部署，我局决定自2016年5下面是小编为大家整理的【人社方案】宁明县人力资源和社会保障局夏季消防检查工作方案【精选推荐】,供大家参考。

夏季消防检查的工作方案

为认真贯彻落实中央领导同志重要指示精神，深刻汲取近期重大火灾事故教训，切实加强夏季消防检查工作，全面推进我县平安建设，根据县人民政府、县安监局近期工作部署，我局决定自2016年5月10日至9月20日，在全局范围内开展夏季消防检查工作。现制定方案如下：

一、工作目标

在政府的统一领导下，动员社会各方面力量，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求全面排查整治火灾隐患，严厉查处消防违法违规行为，严格落实单位消防安全主体责任，提高社会火灾防控能力，坚决预防和遏制重特大火灾事故发生，确保全局范围内不发生重特大尤其是群死群伤火灾，切实加强夏季火灾防控工作，确保全县消防安全形势的持续稳定

二、工作时间

2016年5月10日至9月20日

三、组织领导机构

为确保各项工作任务落到实处，县人社局成立由党组书记梁波任组长，各股室、二层单位负责人为成员的专项行动工作领导小组，负责统一组织和协调专项行动工作的组织与实施。领导小组办公室设在局办公室，办公室主任由甘融慧同志兼任，负责统筹调度专项行动。

四、排查范围和整治内容

（一）排查范围

单位办公楼、相关配套设施。

（二）整治内容

1.单位办公室是否依法报消防机构办理建设工程消防设计审核和验收。

2.是否落实消防安全责任制，制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散预案；

3.是否按照标准配置消防设施、器材，并定期组织检验、维修，确保完好有效；

4.单位火源、电源管理是否规范。

5.灭火及应急疏散演练是否定期开展。

五、整治措施

（一）单位办公楼未依法报消防机构设计审核和验收的，进行改正。

（二）凡人员密集场所堵塞疏散通道、锁闭安全出口、停用消防设施、在具有火灾爆炸危险的场所吸烟的，对有关责任人员予以处理。

（三）凡在消防通道、安全出口、门窗等位置设置铁栅栏等影响逃生和灭火救援的障碍物的，必须予以拆除。

（四）对消防设施器材的配置、设置不符合消防技术标准，或者未按规定定期组织维修保养的，消防设施、器材不能保持完好有效的，对建筑消防设施严重损坏、不再具备防火灭火功能的，单位电源、火源不规范的，一律进行改正。

（五）对单位消防设施操作人员不会操作设施设备的、不定期开展应急疏散演练的，责令限期改正。

六、工作步骤

（一）动员部署。结合本单位实际，制定具体实施方案，成立组织机构，明确工作职责，建立工作机制，召开专题会议，迅速部署开展工作。

（二）全面排查整治。对单位进行全面、深入的消防监督检查。对排查出的火灾隐患和消防安全违法行为要实行“零容忍”，列出清单，逐项整改。能立即改正的，要立即改正；不能立即改正的，要落实整改方案、整改责任、整改措施、整改时间和整改资金，制定应急预案。

七、工作措施及要求

（一）高度重视，加强领导。单位领导尤其是第一责任人要站在贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的高度，充分认识做好消防安全工作的重要性和紧迫性，把消防安全工作摆上重要议事日程，切实抓紧抓好抓出成效。

（二）明确责任,严格追究。切实履行消防工作职责，严格落实消防安全责任制，一级抓一级,层层抓落实。严格责任追究,凡发生火灾事故造成严重后果的，严肃追究责任。

各股室、二层机构严格按照标准要求（附件1）开展专项整治，及时建立排查记录表台帐，活动结束后将记录表报专项行动工作领导小组办公室。 

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