【粮食方案】临西县粮食局关于开展“想不想，敢不敢，能不能，会不会解放思想，改革创新”学习研讨实施方案【范文精选】

临西县粮食局关于开展“想不想，敢不敢，能不能，会不会解放思想，改革创新”学习研讨的实施方案为深入扎实推进我局的“想不想，敢不敢，能不能，会不会解放思想，改革创新”学习研讨活动，按照县委的统一部署和要求下面是小编为大家整理的【粮食方案】临西县粮食局关于开展“想不想，敢不敢，能不能，会不会解放思想，改革创新”学习研讨实施方案【范文精选】,供大家参考。

临西县粮食局关于开展“想不想，敢不敢，能不能，

会不会解放思想，改革创新”学习研讨的实施方案

为深入扎实推进我局的“想不想，敢不敢，能不能，会不会解放思想，改革创新”学习研讨活动，按照县委的统一部署和要求，结合我局实际，制定实施方案如下。

一、指导思想、基本原则和目标要求

（一）指导思想

深入贯彻落实党的十八大，十八届三中四中全会，省委八届九次全会、市委八届六次全会和县委九届三次全会精神，紧紧围绕“解放思想、改革创新”这个主题，结合粮食工作实际，积极探索促进又好又快发展的新思路、新途径、新举措，以思想的大解放进一步破解影响粮食工作科学发展的突出矛盾和问题，推动全县粮食工作实现新突破、迈上新台阶，为全县强势开局、跨越赶超，全面建成小康社会贡献一份力量。

（二）基本原则

以践行“三严三实”为主题，以“科学发展，创新发展，跨越发展”为目标。结合粮食工作实际，做到“四个结合”：一是要与本职工作相结合。立足本职工作，认真查摆不足，学习先进经验，提高工作能力，提升行政效能。二是要与加强机关建设相结合。紧密结合自身实际查找差距、解决问题，进一步改进工作作风，争做全省粮食系统标杆。三是与调查研究相结合。围绕破解粮食行业发展中的重点、难点问题，深入开展调研活动，摸清情况，找准症结，明确重点，提出真正有价值的对策建议。四是与推进国有粮食企业改革发展相结合。集中力量破解制约企业发展的难点问题，巩固和发展国有粮食企业“三年振兴”成效。以结构优化、产业升级、资产增值、实力增强为目标，继续深化国有粮食企业改革发展。

（三）目标要求

坚持保安全、壮实力、增活力、重民生、求突破的工作主线，以“广积粮、积好粮、好积粮”为目标，组织全局广大党员干部特别是领导干部，开阔视野理思路，对照标杆找差距，着力解决影响粮食部门发展的思想障碍和实际问题。以新的境界、新的标准、新的干劲，引领思想解放，以思想的解放推动全县粮食事业又好又快发展。

二、主要任务

按照县委的总体按排，结合粮食部门实际，重点做好四个方面。

(一)找问题

对照上级要求和外地行业先进经验，从对标先进中找差距，特别是要在推进科学发展、争先晋位的决策思路中、理解政策的深度中、改革发展的办法中总结经验、查找不足，形成共识，切实找准影响和制约粮食部门改革开放、创新驱动、科学发展的突出问题。

（二）查原因

要针对查找出的突出问题，从思想观念、思维方式、思路办法、精神状态、工作作风等方面，深挖思想根源，真正弄清造成这些问题的思想桎梏。

（三）定目标

对照先进，分析自身定位、优势基础，深入思考如何把国有粮食企业做大、做强，把粮食工作做实、做优。确定赶超对象，明确赶超目标和时限。

（四）明措施

围绕县委的工作目标，结合自身实际，认真研究加强和改进工作的新思路、新机制，在努力实现改革开放、创新驱动、科学发展上制定明确措施，切实把学习研讨活动的成果转化为促进粮食工作科学发展的实际行动。

三、实施步骤

按照县委的统一要求，活动从2015年7月初开始，到8月初结束，分为学习动员、对标研讨、总结成果三个阶段进行。

第一阶段：学习动员阶段（7月初）

1、召开动员大会。研究制定活动方案，组织召开全局“想不想，敢不敢，能不能，会不会解放思想，改革创新”学习研讨动员大会，进行全面动员、部署，迅速在全局掀起学习的热潮。

2、明确学习内容。组织广大党员干部深入学习习近平总书记的著作《摆脱贫困》，《之江新语》。反映习近平总书记在正定工作的纪实文章《习近平同志在正定》，《同呼吸才能心相印—习近平在正定工作期间坚持群众路线纪实》，反映任仲夷同志在广东的报告文学《木棉花开》，省委书记周本顺同志在省十二届人大常委会第十五次会议上所作的题为“把握好河北结构调整的大势”的重要讲话等。统一思想，提高认识。要采取个人自学和集中学习的方式，通过学文件、看录像、听报告、专题辅导、学习交流等多种形式，吃透精神，融会贯通，掌握解放思想的强大武器。

3、组织开展学习活动。一是开设学习专栏。登载学习心得体会，组织党员干部交流学习心得，宣传先进典型和好的经验。二是开展“我为临西发展找问题献一策”征集建议活动。广泛征求广大党员干部对粮食工作的意见建议，认真梳理，积极采纳好的意见和建议。三是开展先进典型培树活动。通过大讨论活动，注重发现培树新的典型，深入挖掘闪光点，切实增强先进典型的吸引力、感染力和辐射力，激励引导广大干部职工比学先进、查找差距，在全局上下努力营造真抓实干、比学赶超、爱岗敬业、尽职尽责的浓厚氛围。

第二阶段：对标研讨阶段（7月中旬）

1、开展调研活动。围绕粮食事业科学发展的重点、难点、热点问题，开展集中调研活动。通过召开党员干部群众座谈会、发放征求意见卡、设置意见箱，开辟临西粮网征求意见栏等多种形式，广泛征询广大干部群众和方方面面的意见和建议，在凝聚群众智慧中解放思想。机关各科室、直属各单位都要围绕职能任务，至少确定一个调研课题，在广泛听取意见的基础上，进行科学归纳总结，确保形成有分量、有价值的调研报告。

2、瞄准先进搞对标。围绕活动主题和目标要求，到先进地区和单位考察“取经”，用新思想、新观念、新标准重新审视本单位在业务素质、观念思路、政策举措、作风建设等方面存在的差距和问题，明确工作目标，制定整改计划。

3、明确思路创举措。按照市委要求，认真开展“四对照”活动，对照查找出的制约本单位改革发展的突出问题和征求到的意见建议，深入剖析问题产生的成因和根源，明确提出整改计划和落实措施，找准今后发展的方向和路径。

第三阶段：总结成果阶段（7月下旬）

机关各科室、直属各单位要根据实际，认真梳理、汇总学习成果，提出具体实施意见，以文字报告的形式报局大讨论活动领导小组办公室。实施意见要能够体现新的发展理念和思路，内容要实，操作性要强，要能够落到实处，对优秀成果给予宣传和表彰，切实把大讨论活动的成果转化为制度机制，转化为工作思路，转化为实际行动。

四、组织领导

（一）加强领导，成立机构

大讨论活动在局党组的统一领导下进行，成立由党总支书记、局长闫东贵任组长，副局长江林亭、副局长修海青为成员的学习活动领导小组，下设办公室，办公室设在局机关党委，负责日常工作。

（二）缜密组织，广泛发动

组织发动广大干部职工广泛参与，机关各科室、直属各单位要把开展学习研讨活动作为当前一段时间的主要任务，紧密联系粮食工作实际，结合本科室、本单位工作特点，精心谋划，周密部署，确保收到实效；要注重创新活动载体，丰富活动内容，增强大讨论活动的影响力，切实形成全局上下解放思想、方方面面共同参与的良好局面。

（三）及时总结，搞好宣传

充分利用临西粮网、板报、宣传栏等形式，宣传县委的要求和部署，及时总结上报我局在学习研讨活动中的好做法、好经验、好典型，积极展示粮食系统在解放思想中所带来的新思路、新举措、新进展、新成效。机关各科室、直属各单位要将学习研讨活动开展情况、成果转化情况及时上报局大讨论活动领导小组办公室。

（四）明确责任，督导落实

粮食局将对活动的开展情况进行督导检查，及时掌握进展情况，全面指导活动开展。机关各科室、直属各单位负责人为直接责任人，要切实负起责任，按照县局的安排部署、方法步骤，认真开展活动，防止形式主义和走过场，确保学习研讨活动在解放思想、统一认识、推动工作中取得实实在在的效果。

二〇一五年七月五日

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